Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes DORA ELCY MAZO VALENCIA. ID: 764041 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Trabajo en una empresa dedicada al movimiento de tierra, cargue de volquetas y cortes de talud con maquinaria amarilla la problemática que escribiré se ve cada día en mi trabajo habitual. Los operadores de las maquinas trabajan 13 horas diarias sin descanso de domingo a domingo, en las horas de almuerzo les toca almorzar dentro de las maquinas mientras cargan volquetas sin tener un tiempo de almuerzo para reposarlo siquiera, este ritmo de trabajo sigue hasta las 7 pm sin descanso alguno y al día siguiente se levantan a las 4 am para seguir con su ritmo de trabajo habitual, la empresa no se esmera por darles siquiera la dotación adecuada, los epp debidos y las maquinas no están en condición buena para realizar la jornada tan extensa de trabajo, las maquinas no tienen vidrios de cabina buenos, no tienen aire acondicionado para el calor y las cabinas donde deben estar sentados todo el día con recalentamientos que pueden afectar la salud de los colaboradores. Sin mencionar que en este momento se encuentran en una ciudad ajena donde los cambios climáticos son mas complejos. En estos momentos nos encontramos en el choco un ambiente bastante pesado para realizar el tipo de trabajo que realizamos Nivel de afectación de la situación Ambiente laboral de la empresa por lo general son obras en Contexto (lugar o ambiente construcción dentro y fuera de la ciudad. empresarial u organizacional) Horarios extensos de trabajo sin las condiciones adecuadas para el trabajo, victimizando a los colaboradores y exponiéndolos, los Agentes (víctimas o responsables del responsables son los jefes, directores de obra y representantes legales de la empresa. problema) Éticamente esto es inaceptable empezando porque la ley estipula otro tipo de horario laboral, y éticamente la salud de los trabajadores siempre debe primero y ética profesional es ser correctos con nuestros Consecuencias (efectos presentados a colaboradores y no pensar solo en la empresa. causa del problema ético a nivel organizacional) La empresa puede sufrir las consecuencias legales aplicables por Afectación local, nacional e internacional (posibles secuelas éticas o morales a nivel organizacional) exponer de esta manera a los colaboradores, y aparte perder credibilidad para su ámbito laboral hasta el punto de dejar funcionar como empresa. Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas en el problema). De acuerdo con la teoría de Aristóteles nos dice la ética esta basada en la felicidad, es decir tener un trabajo que les dé una vida digna con rectitud, pero si nos encontramos en un entorno donde no contamos con la ética para realizar bien nuestras labores es imposible tener felicidad, Aristóteles también menciona que que no hay nada mas importante para un poder político que la ética, cordialidad y fortaleza y sin embargo si estamos expuestos a estos abusos la población se verá afectada ética y moralmente.
