Memoria 2011 - Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia
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La Plata, 19 de agosto de 2011. EL DIRECTORIO DE LA CAJA DE PREVISIÓN Y SEGURO MÉDICO DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES, en sesión celebrada en el día de la fecha, atento lo estatuido por los artículos 32° y 34° de la Ley 12.207 y Reglamento de Funcionamiento de la Asamblea en vigencia, R E S U E L V E 1 º ) Convocar a ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA para el día sábado 29 de octubre de 2011, a las 9.30 horas en primera citación y 10 horas en segunda citación, en las instalaciones de Casa Central, sita en 50 N° 510/28 de la ciudad de La Plata. 2°) Fijar, a los efectos de la convocatoria que disponen los artículos citados precedentemente, el siguiente orden del día: a) Designación de autoridades de la Asamblea. b) Consideración de la Memoria y Balance correspondiente al ejercicio 1° de julio de 2010 al 30 de junio de 2011. c) Consideración del Presupuesto de Gastos, Prestaciones y Cálculo de Recursos correspondiente al ejercicio 1° de julio de 2011 al 30 de junio de 2012. d) Consideración de la Memoria y Balance del Departamento de Seguros al 30 de junio de 2011. e) Consideración del Presupuesto del Departamento de Seguros correspondiente al período 1º de julio de 2011 al 30 de junio de 2012. f) Fijación de la Unidad Galeno Previsional y ratificar o modificar la escala de aportes (Art. 38º). g) Estudio sobre ajustes, recargos e intereses en deudas de aportes (Arts. 3º y 35º de la Ley 12.207). h) Sistema de Ponderación de Beneficios (Art. 64º). 3 º ) Designación de dos Asambleístas a los efectos de suscribir el acta pertinente. 4 º ) De forma. Dr. Edgardo Enriquez Secretario Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Dr. Tomás Cayetano Campenni Presidente Introducción | página 5 MENSAJE DE LA PRESIDENCIA A todos mis colegas Tal su denominación, nuestra Caja -de Previsión y Seguro Médico-, la de todos los médicos de la Provincia de Buenos Aires, está cada día más presente y alerta bregando por la defensa de la Previsión y la Seguridad Social, motivo de su creación, allá por el año 1962, con la sanción de la Ley 6742 y su Decreto Reglamentario N°1845. Claramente, abnegados e infatigables luchadores como fueron sus precursores, dieron el puntapié inicial y más, lograron la figura Institucional necesaria, regida por la citada Norma Legal. Denodados han sido sus esfuerzos y los de los sucesivos Directorios que la vienen conduciendo. Vaya para todos ellos, mi especial reconocimiento por tan encomiable labor en pos de la instalación y defensa de un Sistema de la naturaleza de nuestra Caja. Desde el mes de Febrero del corriente año, asumí la Presidencia del Honorable Directorio y me permito remitirme a la significativa frase: ´el trabajo dignifica´, para hacerles saber que me he honrado y comprometido con la distinción, volcando lo mejor para llevar a cabo la tarea que me compete, con el empeño, dedicación y cuidados necesarios para mantener el rumbo en el camino que transitamos, con nuevos proyectos para el fortalecimiento de las metas a lograr. La clara y transparente imagen de nuestra Caja y su solvencia, se ven reflejadas en las mejoras de los haberes de jubilados y pensionados; como también para quienes están en actividad, de manera tal que los médicos –desde jóvenes- reciban los beneficios de Ley y Acordadas del Directorio que así les correspondan, entre ellos los diversos subsidios que los acompañan en situaciones adversas que transitaren. Además, posibilitarles préstamos accesibles que les permitan avanzar en su vida personal, profesional y familiar. Me siento acompañado por señores Directores capaces y responsables, lo que me permite aseverar que conduciré los destinos de la Caja con el ánimo de doblegar compromisos y esfuerzos en esta encomiable tarea, para mejorar su patrimonio, el que jamás se puede desfinanciar. Allí también están puestas mis expectativas, a fin de que perdure y permanezca con la suficiente capacidad de respuesta a lo largo del tiempo. La necesidad de los médicos que hoy tienen treinta y cinco años, dentro de treinta más será, sin lugar a dudas, la de contar con una Caja presta a responder a sus requerimientos. Allí debe estar su Caja. Es un desafío constante el que conduce nuestro accionar: la permanente búsqueda por el sostenimiento equilibrado en la relación activo-pasivo con resultados favorables, conforme a la ecuación económico- Introducción | página 6 financiera de la Caja. Ello, claro está, a resultas de la situación social, política y económica de la Argentina, en la que todos – a nivel personal y/o institucional- estamos inmersos. Una de nuestras premisas fundamentales consiste en arribar a los mejores resultados en beneficio de los activos y pasivos, implementando las más favorables operatorias en pos de un progresivo crecimiento de las reservas. Cabe resaltar la trascendencia que atribuyo a ESTIMULAR EL FORTALECIMIENTO DE LAS RELACIONES ENTRE LA CAJA Y LAS DIVERSAS ENTIDADES QUE INTEGRAN LA COMUNIDAD MÉDICA. Lo destaco como una misión fundamental ya que el vínculo constante y fluido, el intercambio de ideas y los encuentros frecuentes, favorecerán al médico desde todas y cada una de las Instituciones que lo representan. Es mi deseo promover la comunicación con los colegas, brindándoles toda la información posible y de amplio alcance, temáticas afines a la profesión y también de carácter general, pudiendo acceder de manera ágil y práctica, a través del Portal Médico. Nuestro Sistema, sustentado en los principios de solidaridad y equidad, nos mantiene a quienes conducimos la Caja y gracias a nuestros asesores, en permanente análisis de las variables que a diario se presentan y así decidir de manera reflexiva y a conciencia, lo mejor para la optimización de los servicios que brindamos. La tarea es apasionante, ardua, con infinitos matices. Contamos con las herramientas y persistiremos en nuestros esfuerzos para obtener los objetivos propuestos, ya que la causa por procurar siempre una Caja de excelencia para todos los médicos de la Provincia y de sus familias, lo merece con creces. Recordemos que si nos unimos, desde el lugar que cada quien estime conveniente, resultará más fácil obtener los mejores beneficios para todos. La Plata, 30 de junio de 2011. Dr. Tomás Cayetano Campenni Presidente Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Introducción | página 7 CONSTITUCIÓN DEL DIRECTORIO PRESIDENTE Dr. Tomás Cayetano Campenni (Distrito VI) VICEPRESIDENTE Dr. José Alberto Ferreirós (Distrito III) SECRETARIO Dr. Edgardo Enriquez (Distrito VIII) TESORERO Dr. Julio César Cala (Distrito VII) PROSECRETARIO Dr. Alejandro Klappenbach (Distrito V) PROTESORERO Dr. Héctor Oscar Vidal (Distrito I) VOCALES Dr. Héctor Carlos Gulotta (Distrito II) Dr. Luis Mazzuoccolo (Distrito IV) Dr. Andrés Manuel Mondo (Distrito IX) Dr. Guillermo Julio Lizarraga (Distrito X) Introducción | página 8 AUTORIDADES DE LA CAJA DISTRITO I DIRECTOR TITULAR DIRECTOR SUPLENTE Dr. Héctor Oscar Vidal Dr. Salvador Luján Misuraca REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Ricardo Leandro Nájera Dr. Hugo Néstor Testi Dr. Antonio Zurzolo Dr. Guillermo Ariel Oscar Lopetegui Dr. Rodolfo Ramón Rojas Dr. Juan José Giaccio (Falleció 07/03/11) Dr. Nazareno Lombardo Dra. Ana María Rigoni Dr. Pablo Jorge Andrés Caffé Dr. Miguel Ángel Giusti Dr. Roberto Luis Herranz Dr. Roque Francisco Gutiérrez (Renunció 10/03/09) Dr. Marcelo Ricardo Venturuzzo Dr. Raúl Alfredo Semper Dra. Patricia Beatriz Sabio Dr. Andrés Eduardo Lamotta Dr. Adolfo Bernardo Eiras Dr. Edgardo Eliseo Contreras Dr. Daniel Antonio De María Dr. Guillermo Luis Cugat Dr. Eduardo Esteban Insausti Dr. Hugo Alberto Crego Dr. Carlos Ernesto Isla Dr. José Antonio Sergnese Dr. Alberto Juan Musante Dr. Gustavo Hermindio Núñez Wittoeck Dr. Juan Carlos Garganta (Renunció 13/02/09) Dr. Edgardo Felipe Vázquez Dr. Daniel César Corsiglia (Renunció 19/02/09) Dr. Juan Martín Poncetta Dr. Guillermo Federico Oliva Dra. María Josefa Villar Dr. Santiago Pedro Dalmaso Dr. Juan Carlos Ayllón Dr. Hugo Eduardo Álvarez Dr. Ramón Isidro Nieto Dr. Roberto Silvio Ovando Dr. Oscar Roberto De Barrio Garralda (Renunció 29/04/09) Dr. Luis Edgardo Del Soldato Dr. Ernesto Angel Sorgentini Moyano Dra. Silvia Cristina Salvi Dr. Orlando José Jakus Dr. Héctor José Cánepa Dr. Luis Alberto Barba Dr. Osvaldo Alberto López Cafasso Dra. María Inés Daubián Dr. Jorge Arturo Molina Dr. Gustavo Eduardo Ramuzzi Dr. Gualberto José Scarpinelli Dr. Jorge Horacio Salvi (Ejerce titularidad desde 13/02/09) Dra. Graciela Ester Cabreros (Ejerce titularidad desde 19/02/09) Dr. Héctor Rafael Daló (Ejerce titularidad desde 10/03/09) DISTRITO II DIRECTOR TITULAR Dr. Héctor Carlos Gulotta Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires DIRECTOR SUPLENTE Dr. Guillermo Horacio Brandt Introducción | página 9 REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. José Estanislao Majewski Dr. Adolfo Wachs Dr. Héctor Osvaldo Sainz Dr. Francisco Jorge Di Iorio Dr. Alberto Arturo Lopardo Dr. Román Rodríguez Thompson Dr. Jorge Omar Palmieri Dra. Hermelinda Teresa Frattini Dr. Carlos Manuel Lemesoff Dr. Bernardo Isaac Kupferberg Dr. Ernesto Federico Lambardi Dra. Carmen Mucci Dr. Enrique Gabriel López Dr. Mario Walter Baldassarre Dr. Jorge Roberto Beltrán Dra. Mirta Noemí Benedetti Dr. Carlos Jorge Converti Dr. Alberto Capeluto Dr. Ernesto Pastor Nieva Dr. Luciano Napoli Dr. Carlos Alberto Díaz Dr. Guillermo Antonio Chietino Dr. Roberto Horacio López Dr. Carlos Alberto Sinagra Dr. Alberto Mario Forlano Dra. Edith Mabel Santangelo Dr. Horacio Ignacio Riquelme Dra. Elina Beatriz De Torres Curth Dra. Silvia Graciela Carbajal Dra. Nélida Susana Blanco Dr. Salvador Rinaldi Dr. Andrés Lalanne Dra. Silvia Clara Bortz Dra. Patricia Silvina Smud Dr. Juan Manuel Molina Dr. Rubén Armando Esquivel Dr. Jorge Osvaldo García Dr. Gustavo Manuel Martínez Dr. Eduardo Pavesich Dr. Omar Alberto Medano Dr. Félix Cabral Martinez Dr. Lorenzo Agustín Crisostomo Dr. Gustavo Ernesto Bordenave Dr. José Galano Dr. Jorge Armando Vartolo Dr. Jorge Bermúdez Dr. José Luis Del Canto Dr. Alberto Gómez Dr. Manuel Alejandro D’ Huicque Dr. Carlos Alberto Gavalda Dr. Horacio Rodolfo Naredo Dr. Miguel Eleodoro Contreras Dr. José Antonio Enrique Cimadevilla Dr. Horacio Alberto Rossi Dr. Alfredo Humberto Ferreyra Dra. Marcela Dugour Dr. Ricardo José Valls Dra. Liliana Esther Carrizo Dr. Domingo D’Andrea Dr. Roberto Daniel Cardasz Dr. Gustavo Marcelo Bernardes Dra. Rossana Mabel Le Lan Dr. Osvaldo Alberto Menéndez Dra. Isabel Concepción Masso Dr. Nelson Edward Litwiller Dr. Pablo Antonio Pistolesi Dr. Jorge Omar Barbieri Dr. Alberto Carmelo Paladino Dra. Gloria Lilian Martínez Dr. Alejandro Tomadin DISTRITO III DIRECTOR TITULAR Dr. José Alberto Ferreirós Introducción | página 10 DIRECTOR SUPLENTE Dr. Fernando Benjamín Aranovich REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Enrique Emilio Laval Dra. María Del Rosario Vidal Próspero Dr. Luis Ángel de Innocentis Dr. Fernando Gabriel Morales Dr. Ricardo José Ruano Dr. Hugo Altman Dr. Jorge Bernabé Juan López Dra. Isabel Emilia Freitas Dra. Teresa Lombardi Dr. Francisco Di Módica Dra. Stella Maris Bravo Dr. Emilio Carlos Gambaro Dra. Alicia Berestein Camardón Dr. Hugo Roberto Furlong Dr. Juan Carlos María Orga Dr. Fabián Darío Prado Dra. Aida Pía Catalina Barbato Dra. Gabriela Fernanda Miglioretti Dr. Antonio Mario Mónaco Dr. Miguel Ángel Ficalora (Falleció 04/11/09) Dr. Juan Carlos Solari Dr. Carlos Alberto García Dra. María Julia Daponte Dr. Carlos Alberto Costa Dr. Erick Mendoza Díaz Dr. Alter Jaime Mandel Dr. Ricardo Antonio Garrido Dra. Mariana Dunayevich Dr. Carlos Eduardo Prieto Dr. Luis Ignacio Eizaguirre Dr. Eduardo Daniel Fernández Dra. Teresa Norma Gentile Dr. Cristian Gustavo Panigadi Dra. Cecilia Susana Gómez Dr. Armando Parise Dra. Ana María Ferrero Dr. Alejandro José De Dominicis Dr. Alejandro Pablo Verger Dr. Pablo Beker Dr. Oscar Camacho Mendoza Dr. Néstor Jorge Domínguez Dr. Rinaldo Enrique Di Marco Dr. Carlos Alberto Silva Dr. Calixto César Pérez Maldonado Dr. Joaquín Alí Dr. Rene José Ramonda Dr. Boris León Lubovitsky Dra. Viviana Élida Farhi Dr. Jorge Luis Ferrari Dr. Alberto Ernesto Goldenstein DISTRITO IV DIRECTOR TITULAR DIRECTOR SUPLENTE Dr. Luis Mazzuoccolo Dr. Manuel Antonio Sabín REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Carlos Horacio Koroluk Dr. Daniel Hugo Cutuli Dr. José Alberto Delle Donne Dr. Jorge Osvaldo Corral Dr. Eduardo Enrique Fraile Dr. Ricardo Alberto Julian Dr. Marcelo René Suárez Dr. Edmundo Filippo Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Dra. Mónica Viviana Turtela Dr. Roberto Luis Gallino Fernández Dra. María Cristina Godoy Dr. Jorge Raúl Crocco Dra. Graciela Rosa Álvarez Dr. Julio César Núñez Roldán Introducción | página 11 Dra. Adriana Alicia Villarosa Dr. Europeo Grementieri Dra. Elba Victoria González Dr. Mario Rafael Bertini Dr. Carlos José Wechsler Dr. Marcelo Fabián Regner Dr. Héctor Emilio Ralli Dr. Urbano Abelardo Di Ludovico Dr. Luis Walitzky Dr. Claudio Fabián Alonso Dr. Ramón Agustín Maidana Dr. Ángel Domingo Tonietto Dr. Horacio Miguel Sovanni Dra. Alicia Noemí Salvatori Dra. Clara Beatriz Glas Dr. Francisco Arnaldo Attaguile Dr. Daniel Alberto Sznaider Dra. Norma Haydee Lira Dra. Alicia Woods Dr. Segundo Roberto Collazos Fernández Dr. Carlos Alberto Ayos Dra. Claudia Inés Leroux Dr. Enrique Alberto Girola Dra. Ema Beatriz Stankauskas Dr. Mario Diego Rosmino Dr. Enrique Héctor Aidar Dr. Alberto Jorge Combi Dra. Susana Alicia Muñoz Dr. Omar Daniel Maresca Dra. Vilma María Nasiff Dra. Teresa Rosa María Lombardo Dr. Miguel Ángel Perticone Dra. Mónica Gabriela Luna Dra. Graciela Elena De Paoli Dr. Augusto Eduardo Fulgenzi Dr. Edgar Norberto Quintana Dr. Oscar Casale Dr. Ricardo Oscar Valerio Sensini Dr. Julio Carmelo Panini Dr. Carlos Alberto Colasurdo Dra. Elida Carmen Di Ciaccio Dr. Mauricio Ostrovsky Dr. Francisco Di Francesco Dr. Carlos Ángel Aguirre Dra. Amelia Matilde Franchi Dr. Félix Mario Bruno Santoli DISTRITO V DIRECTOR TITULAR Dr. Alejandro Klappenbach DIRECTOR SUPLENTE Dr. Jorge Luis Muñoz REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Eduardo Julio Mocoroa Dr. Daniel Oscar Tenaglia Dr. Jorge Antonio Echeverría Dr. Carlos Eduardo Puthod Dr. Carlos Alberto Urbizu Dr. Julio Daniel Dunogent Introducción | página 12 Dr. Ángel Rosario Ferraro Dr. Raúl Ángel Alonso Dra. María Laura Gomory Dr. Ruben Alberto Perea Dr. Miguel Ángel Castro Dr. Aníbal Pascual Gauna Dr. Ernesto Armando Meiraldi Dr. Vernon Roy Weiss Block Dr. Luis María Lamela Dr. Ricardo Pablo Maiola Dr. Alfredo Fernando Cafferata Dr. Elbio Manggini Sena (Falleció el 18-06-2010) Dr. Esteban Rubén Polanco Dr. Horacio Raúl Rodríguez Dr. Fernando Ariel Rosso Dr. Ricardo Rubén Iglesias Dr. Jorge Eduardo Ayoub Dra. Silvia Cristina Stucky Dra. Young Shin Chun Dr. Carlos Eugenio Perroni Dr. Pablo Emilio Martínez Dr. Juan Carlos Elizalde Dr. Gustavo Marcelo Tielli Dr. Adrian Alejandro Schejtman (Ejerce titularidad desde 18/06/10) DISTRITO VI DIRECTOR TITULAR DIRECTOR SUPLENTE Dr. Tomás Cayetano Campenni Dr. Alberto Francisco Acerbo REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Luis Alberto Serrano Dr. Miguel Angel Silva Dr. Alfredo José Aguiar Dr. Carlos Federico Brandli Dr. Dalmacio Ángel Albicoro Dr. Gustavo Rodolfo Monat Dr. Carlos Francisco Angelini Dr. Claudio Daniel Savignano (Falleció 12/11/10) Dr. Alberto Roisman Dr. Hugo Alberto Correa Dr. Javier Eugenio Ramón Ronconi Dr. Pablo Rubén Cristoferone Dr. Horacio Daniel Martínez Couto Dr. Rodolfo Alfredo Robinson Dr. Daniel Walter Creus Dr. Raúl Oscar Del Villar (Ejerce titularidad desde 12/11/10) DISTRITO VII DIRECTOR TITULAR DIRECTOR SUPLENTE Dr. Julio César Cala Dr. Ernesto Pagano REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Alberto Fabián Gianzanti Dra. Gilda Beatriz Locuoco Dr. Héctor Jorge Fournier Dr. Juan Antonio Vicuña Dr. José Daniel Hilgert Dr. Jorge Oscar Tinetti Dr. Raúl Carlos Appella Dr. Hugo Guillermo Kreiker DISTRITO VIII DIRECTOR TITULAR Dr. Edgardo Enriquez Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires DIRECTOR SUPLENTE Dr. Julio Argentino Roca Introducción | página 13 REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Salvador Andrés Giummarra Dr. Mario Luis Prieto Dr. Jorge Ernesto Lenzi Dr. Juan Sebastián Gimenez Verrina Dr. Daniel Aníbal Aizpurua Dr. José Alberto Federici Dr. Carlos Emilio Manganiello Dra. Silvia Noemí Torcigliani Dr. José Luis Bellido Dr. Osvaldo Aníbal Blundo DISTRITO IX DIRECTOR TITULAR DIRECTOR SUPLENTE Dr. Andrés Manuel Mondo Dr. Francisco Esteban Atondo REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Juan Carlos Isa Dr. Octavio Julio Supaga Dr. Juan Alfredo Córdova Dr. Miguel Ángel Ruvira Dr. Eustaquio Ignacio San Sebastián Dendarieta Dr. Elvio Alberto Demicheli Dr. Marcelo Eduardo Molinari Dr. Guillermo Alejandro Cayrol Dr. Walter Gustavo Amrhyn Dr. Alejandro Tomás Fernández Dr. Roberto Marcelo Besteiro Dra. Marta Susana Inchaurrondo Dr. Pablo Mario Obiaño Dr. Jorge Caracassis Dr. Jorge Marcelo Martín Dr. Jorge Antonio Salgueiro Dr. Claudio Ricardo Distilo Dr. Roberto Oscar Fidel Dr. Hugo Carmelo Valente Dr. Juan Carlos Soria Dr. Rubén Alberto Albizuri Dr. Mariano Guillermo Godinez Dr. Jorge César Villar DISTRITO X DIRECTOR TITULAR Dr. Guillermo Julio Lizarraga DIRECTOR SUPLENTE Dr. Carlos Alberto Fiore REPRESENTANTES A LAS ASAMBLEAS TITULARES SUPLENTES Dr. Ricardo Pilovich Dr. Pablo César Archenti Dr. Aldo Jorge Cabo Dr. Ricardo Cesar Bruno Dra. Alicia Emma Imperiale Dr. Alberto Daniel Vilariño Dr. Marcelo Amilcar Riva Dra. Mónica Gladys Lorenzo Introducción | página 14 Dr. Eduardo Fino Dr. José María Pasini Dr. Vicente Di Dio Dr. Pablo Luis Acrogliano Dra. María Cristina Espina Dr. Martín Alberto Van Ooteghem Ejercicio | Memoria FIJACIÓN DE LA UNIDAD DE CÓMPUTO PREVISIONAL De acuerdo a lo establecido en el Art. 8º de la Reglamentación sobre Sistema de Ponderación de Beneficios, el Directorio dispuso fijar el valor de la Unidad de Cómputo Previsional, actualizando la tasa promedio de las rentas obtenidas por la Caja, que fue del 9,78% para el ejercicio 2009-2010, en $ 9,76 a aplicarse desde el 1º de julio de 2010 y hasta el cierre del presente ejercicio. SOBREASIGNACIONES El Directorio, como es habitual, dispuso abonar una sobreasignación especial de $ 525.- a Jubilados Ordinarios, Extraordinarios, Reciprocidad Jubilatoria, Jubilación por Edad Avanzada y Subsidio por Invalidez y su monto proporcional para las Pensiones, abonada juntamente con los haberes del mes de junio de 2010. Además, aprobó el Subsidio 5/2011 a cuenta, del 12%, de lo que en definitiva resuelva la Asamblea General Ordinaria del año en curso sobre las siguientes prestaciones: Jubilación Ordinaria, Jubilación Extraordinaria, Jubilación por Reciprocidad en la prorrata que corresponde a la Caja, Jubilación por Edad Avanzada, Invalidez, Subsidio por Enfermedad, Pensiones, Cargas de Familia, Subsidio Especial otorgado por Asamblea General Ordinaria del año 2010. El cobro del mismo por los beneficiarios fue percibido a partir del 1º de mayo, también de este año. SESIONES DEL DIRECTORIO, DESPACHOS DE SUS ÁREAS INTERNAS Y REUNIONES DE LA MESA EJECUTIVA El Directorio, durante el presente ejercicio continuó con sus sesiones habituales el primer y el tercer viernes de cada mes, concretando un total de veintitrés reuniones. Durante el presente período, además, se reunieron las Áreas internas del Cuerpo, así como las Comisiones, de las cuales se desprenden aproximadamente ciento veinticinco despachos basados en una intensa labor de los Sres. Directores y cuyos temas de mayor relevancia se encuentran mencionados en la presente Memoria. PROCESO ELECCIONARIO RENOVACIÓN PARCIAL DE AUTORIDADES DE LA CAJA DE PREVISIÓN Y SEGURO MÉDICO DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES EN REPRESENTACIÓN DE LOS DISTRITOS II, IV, VI, VIII Y X. Tal como se informara en la Memoria del ejercicio anterior, y de conformidad a las disposiciones de los Arts. 11°, 12°, 13°, 14° y 15° de la Ley 12.207, a los fines de la renovación parcial de autoridades de Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Memoria | página 17 esta Caja en representación de los Distritos II, IV, VI, VIII y X, por el período 21 de febrero de 2011 al 20 de febrero de 2015, convocó a elecciones para el día 7 de septiembre de 2010, habiendo resultado electos por el Distrito II: Director Titular: Dr. Héctor Carlos Gulotta, Mat. 24.144; Director Suplente: Dr. Guillermo Horacio Brandt, Mat. 24.341. Distrito IV: Director Titular: Dr. Luis Mazzuoccolo, Mat. 45.835; Director Suplente: Dr. Manuel Antonio Sabin, Mat. 44.372. Distrito VI: Director Titular: Dr. Tomás Cayetano Campenni, Mat. 13.942; Director Suplente: Dr. Alberto Francisco Acerbo, Mat. 61.716. Distrito VIII: Director Titular: Dr. Edgardo Enriquez, Mat. 35.379; Director Suplente: Dr. Julio Argentino Roca, Mat. 43.393. Distrito X: Director Titular: Dr. Guillermo Julio Lizarraga, Mat. 15.720; Director Suplente: Dr. Carlos Alberto Fiore, Mat. 1.065. De acuerdo a lo establecido en el Art. 11º inc. c) de la Ley 12.207 en los Distritos IV, VI, VIII y X, al haberse presentado una sola Lista en condiciones de ser oficializadas, se consagró a los candidatos sin necesidad de hacer efectivas las elecciones. No así en el Distrito II, habiendo resultado ganadora la Lista “Unidad e Integración”, encabezada por los Dres. Héctor Carlos Gulotta y Guillermo Horacio Brandt, con representación Asamblearia por parte de la mayoría y nueve representantes de la Lista “Nº 2”, por la minoría, encabezada por los Dres. Federico Paolino y Marta Ghezzi. SECRETARÍA GENERAL DE LA COORDINADORA DE CAJAS DE PREVISIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL PARA PROFESIONALES DE LA REPÚBLICA ARGENTINA Y DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES El Directorio, en el presente ejercicio, y como es habitual, participó activamente de las reuniones de las Coordinadora de Cajas de Previsión y Seguridad Social para Profesionales de la República Argentina y de la Provincia de Buenos Aires. En el mes de agosto de 2010 la Coordinadora Nacional festejó su 29º Aniversario en la ciudad de Rosario, provincia de Santa Fé, ocasión a la que concurrió el Dr. Héctor Osvaldo Sainz en representación de la Caja de Médicos y como Secretario General de la Coordinadora Provincial. En el marco de las reuniones del Comité Ejecutivo, entre los temas principales se debatió sobre el Proyecto de Ley al Impuesto sobre Créditos y Débitos en Cuentas Bancarias y otras operaciones. Los días 25 y 26 de noviembre de 2010 se llevó a cabo el LVII Plenario de la Coordinadora de Cajas de Previsión y Seguridad Social para Profesionales de la República Argentina, en la ciudad de Mendoza, oportunidad en la que se realizó la renovación de sus autoridades, resultando Secretario General por un año más el Sr. Presidente de la Caja de Previsión Social para Profesionales de la Ingeniería de la Provincia de Entre Ríos, Arq. Eugenio Guercovich y Secretario Alterno el Sr. Vicepresidente de la Caja de Odontólogos de la Provincia de Buenos Aires, Dr. Osvaldo Hugo Chierico, por el período 2011. Además, se hizo entrega de un reconocimiento al Dr. Juan Carlos Najul - ex Presidente de la Caja de Abogados de Mendoza-. Memoria | página 18 En representación de la Coordinadora de Cajas de Previsión y Seguridad Social para Profesionales de la Provincia de Buenos Aires, designaron para el período 2011 al Sr. Director de la Caja de Seguridad Social para Profesionales de las Ciencias Farmacéuticas, Farm. Aldo Enrique Consoli como Secretario General, y al Dr. Omar Frega, Presidente de la Caja de Previsión Social para Abogados quien ocupará el cargo de Secretario Alterno. Además, el LVIII Plenario de la Coordinadora se desarrolló los días 25, 26 y 27 de mayo del corriente año en la ciudad de Santa Rosa, La Pampa, al cual asistieron los Sres. Vicepresidente, Dr. José Alberto Ferreirós y Tesorero, Dr. Julio César Cala, y el Dr. Héctor Osvaldo Sainz, invitado por la Coordinadora, quien presentó un estudio comparativo sobre las Prestaciones de las Cajas de la Provincia de Buenos Aires. Se debe destacar que en ambos sucesos estuvo presente, con un stand, la Compañía de Seguros de la Caja, donde difundió su labor, quedando muy interesadas las Cajas presentes. Por último, se deja constancia que el 23 de agosto próximo se conmemorará el 30º Aniversario de la creación de la Coordinadora de Cajas de Previsión y Seguridad Social para Profesionales de la República Argentina, con un acto en la ciudad de Paraná, Provincia de Entre Ríos. REUNIONES, CURSOS, SEMINARIOS Siguiendo con la premisa del actual Directorio, de fortalecer e integrar las relaciones institucionales con las Entidades Médicas de la Provincia de Buenos Aires, se realizaron variadas y prósperas reuniones con autoridades del Consejo Superior del Colegio de Médicos, de la Asociación de Médicos Jubilados (A.Me.Ju.), de los CEMEJUP, Federación de Asociaciones de Jubilados y Pensionados de Cajas de Previsión y Seguridad Social para Profesionales Bonaerenses y la Agremiación Médica Platense, entre otras. Miembros del Directorio asistieron a las sextas Jornadas organizadas por A.Me.Ju.; a una Jornada en la Cámara de Diputados Provincial organizada por el Diputado Juan C. Juárez y A.Me.Ju.. En materia de Seguridad Social, participaron del 1º Congreso Internacional de Seguridad Social del Mercosur y del 1º Congreso Federal de Seguridad Social; de las II Jornadas de Seguridad Social en la Cámara de Diputados; y del Ciclo de Encuentros “Universalización de la Seguridad Social y el Contexto Nacional”, realizado por FEMEBA. Además, los Directivos concurrieron a distintos encuentros sobre Medicina Laboral y temas afines, entre ellos al IX Congreso Internacional y III Intersindical de Medicina del Trabajo, Higiene Y Seguridad; al XVI Congreso Internacional de Salud, Crisis y Reforma; a la I Jornada de Cooperación Científica entre el Colegio de Médicos del Distrito VI y la Universidad Favaloro y al Curso para el desarrollo de Directivos de Sociedades Profesionales vinculadas a la salud. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Memoria | página 19 Por último y de acuerdo con uno de los objetivos del Directorio, de actualización continua, se dispuso la concurrencia de personal de la organización a las siguientes actividades académicas: "Control Interno de Aseguradoras en el marco de los Procedimientos Mínimos establecidos por la Res. SSN 31.231 -Tercer y Cuarto Módulos", dictado por la Asociación Argentina de Compañías de Seguro; "Seguro de personas, principios y operatorias", dictado por la misma entidad; "Capacitación SIPA -Sistema Integrado de Previsión Argentina-", dictado por Arizmendi S.A.; Capacitación sobre "Negociación avanzada", dictado por el Sr. Ezequiel M. Acha en Casa Central; “Planeamiento y Presupuestación aplicando herramientas Excel 2007", dictado por la UNLP; "Formación de Auditores Internos de Sistema de Gestión de Calidad", dictado por IRAM Instituto Argentino de Normalización y Certificación; Capacitación "In Company" de Crystal Reports Server, dictada por Crystal Solutions S.A. en Casa Central; Seminario de Comunicación Interna "De la comunicación 1.0 al nuevo entorno 2.0" ; "Herramientas y estándares en atención al cliente", dictado por Axil Marketing Group; "Metodología de Administración de proyectos" dictado por PM Value S.A.; Curso sobre "Auditores Internos" dictado por IRAM. INVERSIONES Dentro de lo establecido por la Ley, se han realizado inversiones priorizando siempre la seguridad en las mismas y procurando obtener el mayor rendimiento, que resultó del 12,12%, las que se detallan en el Balance y cuadro respectivo. INMUEBLES En el presente ejercicio se procedió a la compra de un inmueble sito en 51 y 9 de la ciudad de La Plata, contiguo a los edificios propiedad de la Caja ubicados sobre la avda. 51, destinados a la construcción de cocheras y un salón de convenciones. En relación al Distrito III, y como se adelantó en el ejercicio anterior, el pasado viernes 24 de junio de 2011 se inauguró la nueva Sede de la Delegación sita en Santa Fe Nº 871 de la ciudad de Morón. Asimismo, se realizó la inauguración de la nueva Sede de la Delegación del Distrito V, sita en Mariano Moreno Nº 742 de la ciudad de Luján. Además, se continúan realizando gestiones con distintas inmobiliarias para la venta de las unidades funcionales del citado edificio. Además, se vendieron los departamentos - unidades funcionales de Planta baja A y 2º B -, de calle San Martín Nº 594 de la ciudad de Luján, por un valor de U$S 125.000 y 80.000, respectivamente. Con respecto al Distrito VI, durante el presente ejercicio se dio inicio a la obra ubicada en Juan Bautista Alberdi Nº 70 de la ciudad de Junín, destinada a la edificación de unidades funcionales. En el mes de marzo Memoria | página 20 del corriente año se realizó la correspondiente adjudicación, otorgándose a la empresa CONFORTCINCO S.A, por reunir las mejores condiciones. Con relación a los establecimientos rurales que posee la Caja, a través de distintos informes de profesionales contratados, así como de la concurrencia de los Sres. integrantes de la Comisión de Forestación a los campos “Santa Tecla” y “La Morocha”, sitos en la provincia de Corrientes, se ha podido observar el progreso del plan forestal y de infraestructura llevados a cabo hasta la fecha. Por último, la Caja cedió – en forma de comodato - a la Municipalidad de Ituzaingó, Corrientes, el casco de la estancia “Santa Tecla”, tras una resolución del Municipio con el fin de conservar y revalorizar el Patrimonio Histórico Cultural de Ituzaingó y la región. El pedido fue argumentado en base a una breve reseña de hechos históricos, culturales y arquitectónicos que involucran al establecimiento, entre ellos se resalta que fue una de las Postas usadas por los Jesuitas desde el año 1632; perteneció al hijo del Dr. Eliseo Esquer, conocido como Gato Moro, Jefe del Estado Mayor del Ejército de los Andes y célebre escritor. Además, pasaron innumerables personajes como el músico Antonio Tarragó Ros, entre otros. ÁREA PRESTACIONAL El Directorio resolvió incrementar el monto del Subsidio por Hijo Discapacitado de 40 a 60 galenos. Asimismo, dispuso que los beneficiarios directos de Pensión (menores con tutor natural o designado o mayores discapacitados con curador designado) pueda el tutor/curador percibir el beneficio de Carga de Familia juntamente con la Pensión. Además, durante el ejercicio en cuestión se continuó con la optimización de los procesos de análisis, tratamiento y notificación de beneficios alcanzando más del 90% de satisfacción por parte de los afiliados/beneficiarios, de acuerdo a las encuestas realizadas. Con la promulgación del la Ley 26618 (modificación al Código Civil sobre matrimonio entre personas del mismo sexo) se procedió a adecuar los formularios destinados a la solicitud de Pensión y Subsidio por Fallecimiento. Por otra parte, durante el período julio/2010 a junio/2011 fueron analizados por el Área Prestacional y considerados por el Directorio 4948 expedientes y/o presentaciones. Entre las consultas realizadas, se destacan las referidas a Reciprocidad jubilatoria y compatibilidad de beneficios entre los diferentes regímenes. Por último, se mantuvo el Plan de Capacitación del personal del Área y se efectuaron visitas a Delegaciones a fin de extender dicha capacitación, conforme a lo establecido en la planificación anual. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Memoria | página 21 PRÉSTAMOS El Directorio en el presente ejercicio ha consolidado su política crediticia no habiendo modificado las tasas de interés de sus líneas de crédito, con el objetivo de brindar a sus afiliados préstamos accesibles y con tasas diferenciadas. Asimismo, a mediados del ejercicio el Directorio en pos de la mejora continua resolvió reducir notoria- mente el tiempo de tramitación y efectivización de los préstamos a Jubilados y Pensionados mediante la duplicación de fechas de acuerdo y pago, los que en consecuencia se producen en forma semanal, habiéndose incrementado la demanda en un 8 %. En la línea de Préstamos UCP los acuerdos se han elevado en un 44,67%. Por otra parte, el Directorio ha posibilitado el acceso a créditos para afiliados activos que cuenten con 71 años o más de edad. ÁREA INC. H) Y CUENTAS CORRIENTES PRÉSTAMOS Y PLANES Con el propósito de regularizar las deudas que se registran por el no pago de los aportes establecidos en el Art. 35 inc. h), se efectuaron durante el ejercicio que se informa 18.666 reclamos, de los cuales 14.599 (75,22%) fueron por deudas que no superaban los seis meses y 4.067 (21,78%) por deudas superiores a seis meses. Se detalla a continuación los reclamos efectuados por Distrito: Distrito I II hasta 6 meses 2.293 2.684 más de 6 meses 556 953 total 2.849 3.637 Reclamos inc. h) 4.000 3.500 III 2.038 598 2.636 V 1.500 347 1.847 2.500 40 252 1.500 IV VI VII VIII 3.140 646 212 309 850 125 47 3.990 771 356 IX 1.083 290 1.373 otros 165 180 345 X totales 529 14.599 81 4.067 610 18.666 3.000 2.000 1.000 500 0 I II III IV V VI VII VIII IX X otros Distritos A través del Departamento Gestión de Cobro, se contactaron telefónicamente 2.462 profesionales que no dieron respuesta a los reclamos efectuados, obteniéndose a través de la gestión la actualización de datos de 905 profesionales, conforme al siguiente detalle: Memoria | página 22 Distrito Profesionales contactados II 599 I 236 III 219 V 305 IV VI VII VIII IX X otros total 602 117 40 53 Profesionales contactados por el Dpto. G de Cobro 800 600 400 192 200 53 0 46 2.462 I II III IV V VI VII VIII IX X otros Distritos Durante el mismo período fueron girados al Área Legal 475 profesionales, conforme al siguiente detalle: Distrito Profesionales II 113 IV 131 VI 24 VIII 13 I III V VII IX X otros total 17 62 51 4 27 6 27 475 Profesionales girados al Dpto. G de Judicial 140 120 100 80 60 40 20 0 I II III IV V VI VII VIII IX X otros Distritos Asimismo a través del Sector Préstamos y Planes se efectuaron 3.642 reclamos por incumplimiento en el pago de cuotas de Planes de Facilidades, conforme al siguiente detalle: Distrito I II III IV V Profesionales 669 737 672 646 318 Reclamo Planes de Facilidades 800 600 400 VI 143 VIII 61 200 121 0 VII 18 IX 257 total 3.642 X Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires I II III IV V VI Distritos VII VIII IX X Memoria | página 23 En lo que respecta a las Escalas Reducidas se tramitaron durante el ejercicio 3.196, las que se discriminan por Distrito en el que fueron solicitadas: Distrito Profesionales I 655 CC II 156 277 V 455 600 500 454 VI 130 VIII 38 VII 700 571 III IV 400 300 200 6 100 IX 383 total 3.196 X 71 Escalas reducidas 0 CC I II III IV V Distritos VI VII VIII IX X En este ejercicio, además, el recupero logrado sobre los galenos emitidos por el período junio/2010 a mayo/2011, cuyos vencimientos operaron dentro del mismo fue del 83,82%. ÁREA CONTRALOR DE OBLIGACIONES E INSPECCIONES El Área continúa en un proceso de cambios conceptuales y tecnológicos, promoviendo reformas en la metodología de trabajo, instaurando sistemas con aplicativos para las Entidades, en cuanto a lo establecido en los Art. 35° y 36° de la Ley 12.207. La implementación de la boleta para el pago electrónico para los Honorarios Judiciales del Art. 35° inc. e) y f), a través de la página web de la Institución, tuvo muy buena aceptación por parte de los afiliados. Se encuentra disponible el sistema de emisión de boletas de pago para su envío por correo electrónico a las Entidades -Art. 35° inc. a) Camas Habilitadas, c) Aportes 2% y 10% y d) Retención 5% para las obligaciones no vencidas-, disminuyendo así los tiempos y gastos de emisión y envío. Es destacable el incremento de mails por parte de las Entidades, en un 85%, y de las Declaraciones Juradas de las mismas, del 37% al 62,58%. Asimismo, mediante el Grupo de Reclamo de Deuda se logró cumplir con los objetivos propuestos en el marco de las Normas ISO 9001:2008, obteniéndose una eficaz respuesta a lo reclamado. Los índices de atraso en los pagos con mayor nivel de mora, disminuyeron en un 29,98%. Se firmaron Reconocimientos de Deuda y Convenios de Pago con Entidades por un monto de $ 2.568.338,10 y se regularizaron situaciones a través de Planes de Pago. Memoria | página 24 En cuanto a Inspecciones, se formalizó un cambio sustancial en la metodología de trabajo, interactuándose mediante inspecciones direccionadas y cruzadas –envío de inspectores de otros Distritos a colaborar con la tarea de verificación y cumplimiento de la Ley, en un Distrito determinado-. Así se obtuvo un intercambio de conocimientos y experiencias propias de la tarea de Inspección. Analizados los libros contables requeridos, se encontraron diferencias con lo informado en las Declaraciones Juradas, resultando un incremento en la recaudación y en la regularización de Entidades. Se continuaron las gestiones ante el Ministerio de Salud de la Provincia de Buenos Aires, para mantener actualizada la base de datos y así se empadronaron más Entidades gracias a la información sobre las Habilitaciones Ministeriales otorgadas a Entidades de la Salud. ÁREA LEGAL JUICIOS INICIADOS 2010 - 2011 Distrito Cantidad I 32 II Porcentaje 8% 79 19 % III 83 20 % V 62 15 % IV 99 24 % VI 17 VIII 11 3% X 14 3% VII 4% 7 IX 2% 7 total 2% 411 Distrito I Distrito X 32 - 8 % 100 % Distrito II 79 - 19 % 14 - 3 % Distrito IX Distrito III 83 - 20 % 7-2% Distrito VIII 11 - 3 % Distrito VII 7-2% Distrito VI 17 - 4 % Distrito V 62 - 15 % Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Distrito IV 99 - 24 % Memoria | página 25 MEDIDAS CAUTELARES 2010 - 2011 Medidas Cautelares Cantidad Inhibición Registro de la Propiedad Inmueble Porcentaje 596 45 % Inhibición Registro de la Propiedad Automotor 438 33 % Embargo sobre haberes, honorarios y/o facturaciones 166 13 % 9 1% Inhibición Banco Central de la República Argentina 56 Embargo sobre cuentas bancarias 4% 56 Sobre Inmuebles TOTAL 4% 1.321 Inhibición Banco Central de la República Argentina 32 - 8 % 100 % Inmuebles 9-1% IGB Registro de la Propiedad Inmueble Embargo cuentas bancarias 596 - 45 % 56 - 4 % Embargo haberes, honorarios y/o facturaciones 166 - 13 % IGB Banco Central 56 - 4 % IGB Registro de la Propiedad Automotor 438 - 33 % ``````` CASOS CONCLUIDOS 2010 - 2011 Pago contado Suscripción de Convenios Hasta en 6 cuotas: 28 127 316 De 7 hasta 36 cuotas: 108 De 37 a 100 cuotas: 101 De Financiación Parcial: 79 Exención de Aportes y/o Desafiliación Distrito I II 53 352 Total 861 13 25 88 196 V 142 VI VII VIII IX X Total final Memoria | página 26 Desafiliaciones por Distrito III IV Bajas por Directorio Otros DESAFILIACIONES 420 24 1 7 8 0 911 Desafiliaciones ejercicio 07/2010 a 06/2011 Porcentual Distrito X Distrito I 3% 0% Distrito IX Distrito II 10 % Distrito III 21 % 1% Distrito VIII 1% Distrito VII 0% Distrito VI 3% Distrito IV Distrito V 45 % 16 % EXENCIÓN DE APORTES Distrito Exención de Aportes por Distrito I 27 II 18 III 9 IV 50 VI 2 V 8 VII 0 VIII 0 IX 7 X 1 Total final 122 Exenciones ejercicio 07/2010 a 06/2011 Porcentual Distrito I Distrito X 22 % Distrito II 15 % 1% Distrito III 7% Distrito IX 6% Distrito VIII 0% Distrito VII 0% Distrito VI 2% Distrito V 7% Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Distrito IV 40 % Memoria | página 27 ÁREA INFORMÁTICA Al revisar los hitos de este año de gestión podemos destacar aquellos logros relevantes en algunos temas que veíamos como más retrasados o críticos. En el aspecto organizativo, una de las primeras medidas adoptadas fue separar las cuestiones puramente tecnológicas de aquellas relacionadas con tareas funcionales o de desarrollo de aplicaciones de soporte al negocio. Para ello, definimos un referente con dedicación y compromiso suficientes como para soportar la planificación y realización de actividades relacionadas con la plataforma de procesamiento central, el soporte a las estaciones de trabajo y redes locales y de los Distritos. Esto derivó en un ordenamiento del sector de Soporte Técnico y mejoró la respuesta hacia usuarios finales e internos del Área. A la vez, poten- ciamos el sector de Mesa de Ayuda con la incorporación de una persona perteneciente a la Organización. Por otro lado, resolvimos la adquisición y licenciamiento de nuestra base de datos corporativa. Como corolario de esta contratación, invitados por Oracle de Argentina, participamos del evento internacional “Oracle Open World Sao Paulo 2010”. Ordenamos el cumplimiento y afinamos el control de los servicios de mantenimiento preventivo de nuestro Data Center en los términos fijados por la contratación vigente con nuestro proveedor. Coordinamos las tareas necesarias para la disponibilidad de los distintos lugares físicos que alojarían personal y equipamiento técnico en los pisos 3º y 4º del Nuevo Edificio (instalaciones de comunicaciones, telefonía, eléctricas y de aire acondicionado automatizado (PLC) y su correspondiente mobiliario) para una mejor conexión con nuestros usuarios internos y de las Delegaciones. Durante el mes de enero de 2011 Telefónica concluyó la migración de toda la plataforma de conectividad de la Caja, la cual fue coordinada y evaluada con nuestro permanente seguimiento, con lo que hemos mejorado sensiblemente el servicio con las Delegaciones al haber trasladado a una plataforma de mayor capacidad y rendimiento que la anterior, por tecnología y calidad de sus componentes. Coordinamos y participamos, desde el punto de vista tecnológico, de las mudanzas de los Distritos V y III cumpliendo exitosamente con las instalaciones y continuidad del servicio. Confeccionamos nuestro Plan Estratégico de Sistemas basándonos en requerimientos planteados por las distintas Áreas y agregando aquellos proyectos de tecnología que, a nuestro entender, presentan una oportunidad de mejora al servicio, algunos de ellos son: plataforma de resguardos independientes en las Delegaciones y actualización de la plataforma informática de las mismas (computadoras personales e impresoras), proyecto que se está ejecutando durante el presente año; mejora en los aplicativos de las áreas de Aportes y Contralor cuyos desarrollos se extienden al próximo ejercicio; actualización de los puestos de trabajo en Casa Central y Delegaciones incluyendo migraciones de sistema operativo de dichos Memoria | página 28 puestos; evaluación y confección del proyecto de virtualización de servidores que nos permitirá mudar el parque de servidores independientes a un blade center único que redundará en una mejora importante en la gestión del equipamiento y la racionalización del uso de recursos; desarrollo de un ambiente de auto- gestión que permitirá a los afiliados acceder al portal web de la Caja de manera segura y controlada para ejecutar aplicaciones en tiempo real contra nuestras bases corporativas y elaboración del proyecto de DRP (Disaster Recovery Plan) que nos asegure de manera total y eficiente la continuidad del proceso de negocios. Colaboramos en la coordinación técnica del replanteo de la visualización y operación del portal web en conjunto con el Área Control de Gestión y Recursos Humanos y el proveedor externo actual. Algunos de los desarrollos de mayor impacto implementados durante este período han sido: la generación de boletas de aportes de afiliados que registran deuda y su envío automático a la casilla de correo electrónico del titular; mejoras e implementación de la aplicación de Fichas Casa Central y Delegaciones; adecuación del software de soporte a las Asambleas. Por otro lado, evaluamos en conjunto con el Área Compañía de Seguros a distintos proveedores de soluciones de Gestión de Seguros. Participamos activamente del Sistema de Gestión de Calidad proponiendo mejoras en el proceso de gestión de requerimientos informáticos, el que consideramos de capital importancia y elaboramos una propuesta de organización de sistemas y tecnología acorde a la situación actual de la Caja. ÁREA CONTROL DE GESTIÓN Y RECURSOS HUMANOS El Área Control de Gestión y Recursos Humanos conforma un área particular dentro de la organización, con características singulares. La tarea del sector no se presenta con una rutina preestablecida, sino que los temas que surjan de todos los ámbitos son atravesados por el área para su análisis e integración. Las diferentes reuniones que se realizan a lo largo del año, formalizadas como Reuniones de Comité y Reuniones de Equipos de Mejora se constituyen como ámbitos de intercambio y aprendizaje, considerando temas que afecten el servicio brindado a todos nuestros afiliados y beneficiarios. Las propuestas de mejora son canalizadas desde este espacio, donde las decisiones se toman por consenso. Por otro lado el Área se encarga de vincular los pro- cesos administrativos, visualizando las relaciones Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Memoria | página 29 existentes, actuando como nexo articulador, mejorando la cadena de valor y el producto final que reciben nuestros afiliados y beneficiarios. Certificación ISO: Beneficios obtenidos Uno de los objetivos del Área durante el ejercicio, fue lograr la certificación de toda la Caja, bajo el modelo de la Norma ISO 9001:2008. En Noviembre de 2010 fue alcanzada la meta, constituyéndonos en la primer Caja que logró incorporar toda la organización bajo un SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD. El Directorio ha marcado como meta continuar trabajando bajo los lineamientos del sistema y profundizar en nuevos modelos de gestión. Asimismo es importante destacar cuáles son los objetivos que persigue la implementación del Sistema de gestión de calidad: • Mejoramiento de la imagen institucional • Aumento de la fidelidad de nuestro afiliados y beneficiarios • Más y mejor ordenamiento de la documentación • Comunicación fluida con las Delegaciones • Interacción de las actividades bajo un enfoque basado en procesos • Documentación de los diferentes procedimientos • Determinación de objetivos e indicadores que permiten evaluar el desempeño de los procesos Comunicación con el afiliado: Con respecto a este punto el Área ha profundizado los canales de comunicación dirigidos al afiliado y beneficiario. Se está trabajando en la permanente actualización y mejoramiento del sitio WEB www.cajademedicos.com.ar, incrementando la funcionalidad, con el objeto de brindar servicios a los usuarios. Se realizan actualizaciones en forma semanal, incorporando noticias de interés y actualidad (Mudanza de Distritos, Nuevos Convenios, Actividades institucionales del Directorio de la Caja, Resoluciones y Reglamentaciones, aumento de beneficios, bocas de recaudación, etc). Actualmente se están registrando 7500 visitas mensuales. Asimismo se está avanzando en unificar la información que se remite desde la Caja a las diferentes entidades médicas de toda la provincia, a través de algunas publicaciones gráficas, sitios WEB con espacios destinados a la “Caja de Médicos”, unificando el discurso de la Institución hacia todos sus públicos. Por otra parte la Caja ha implementado, desde el año 2010, una línea de folletería institucional, la que es entregada a todos los afiliados y beneficiarios que se acercan a los Distritos, conteniendo información general de la Caja, escala de aportes, valor galeno, beneficios vigentes y préstamos. Avanzando en la mejora continua y adaptándonos al uso de las nuevas tecnologías es que hemos implementado envíos de información que requieren la inmediata notificación por correo electrónico, obteniendo buenos resultados y conformidad por parte de nuestros afiliados. Satisfacción del afiliado y beneficiario: Memoria | página 30 Trabajando en pos del mejoramiento constante en los servicios brindados, es necesario conocer cuál es la percepción que tienen los públicos de la Caja. Para ellos tenemos implementadas y en vigencia tres encuestas principales: - Encuesta de Calidad de Servicios; contando con un 96,22% de satisfacción. - Encuesta a Beneficiarios de Prestaciones; registrando un 91,81% de nivel de satisfacción. - Encuesta Préstamos; contando con un 95,19% de satisfacción. Es importante tener en cuenta que el conocimiento del nivel de satisfacción, nos permite avanzar en la calidad de los servicios que brinda la Caja respondiendo a las necesidades de nuestros afiliados y beneficiarios. Elaboración de informes y estadísticas: El Área analiza temas planteados por el Directorio o por la Gerencia, realizando un estudio integral de los mismos, aportando datos estadísticos que permiten comprender claramente las situaciones actuales, además de considerar a futuro los nuevos y dinámicos escenarios en los que se mueve la Caja. Capacitación, Recursos Humanos y Formación de Personal: Con relación a este tema, se trabajó en capacitaciones con las Delegaciones, favoreciendo los vínculos entre todo el personal de la Caja, tratando temas diversos en conjunto con las Áreas de Casa Central para ampliar los conocimientos del personal y reforzar el concepto de integración. Avanzando en los modos de comunicación, estableciendo vínculos entre los diferentes procesos, interactuando y adaptándonos frente a diferentes contextos es que se plantea como meta ser una “Caja al servicio de la familia médica”. PROYECTO DE REFORMA A LA LEY 12.207 Durante el ejercicio que se informa, se continuó con las gestiones y reuniones relacionadas con el Proyecto de Reforma a la Ley 12.207, que gobierna a la Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires. La propuesta es apoyada por distintas Entidades Médicas. El citado proyecto se encuentra, al cierre de la presente Memoria, en la Comisión de Previsión y Seguridad Social de la H. Cámara de Diputados de la Provincia de Buenos Aires. CONVENIOS FIRMADOS Durante el presente ejercicio, se debe destacar la firma de un convenio con la Federación Argentina de Cámaras de Farmacias -Farmalink-, a través del cual los afiliados y beneficiarios de la Caja que no tienen obras sociales cuentan con un descuento del 20% en medicamentos. Además, y como es habitual, uno de los objetivos del Directorio de la Caja, es ofrecer a sus afiliados distintos convenios de prestación de servicios y turísticos con distintas empresas, para que puedan acceder a Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Memoria | página 31 mayores beneficios. Por ello, se renovaron los convenios con las empresas turísticas Tur Lyfe S.A, Colonia de Vacaciones del Banco Provincia, Keenly Travel S.R.L., Up-Travel, Carlota Stockar y De Maestri Viajes y con los hoteles Juncal Palace de Buenos Aires, Villa Sofía de Bariloche, El Chañar de San Rafael, Portal del Bosque de Pinamar, Gran Hotel Continental de Mar del Plata. En el transcurso del 2011 se firmaron nuevos convenios con el Apart Primacy de la ciudad de Mar del Plata y Grupo 525 Hotel de la ciudad de Buenos Aires. También es importante mencionar que se renovaron convenios por distintas prestaciones con AMFFA –Mutual de Farmacéuticos Florentino Ameghino-, farmacias Manes e Internacional de La Plata y Óptica Premium de la misma ciudad. La información de contacto de los diferentes convenios se encuentra en el sitio web de la Caja, www.cajademedicos.com.ar. OBJETIVOS • Reformar la Ley de la Caja. • Fomentar los vínculos con las Entidades Médicas de la Provincia de Buenos Aires generando acuerdos de cooperación entre Instituciones. • Intensificar la política de inversiones inmobiliarias para preservar e incrementar el patrimonio de la Institución en pos de una mayor rentabilidad. • Lograr una actualización on line y dinámica de las matriculas con los Colegios de Médicos. • Continuar con la mejora y la sistematización de los recursos Informáticos que posee la Caja a fin de lograr un mejor rendimiento utilizando, entre otros, la digitalización de documentación. • Optimizar la página web de la Caja para que esta sea de fácil acceso y con información de utilidad que no solo abarque el ámbito médico sino de interés general y de herramientas de uso de la red, dándole un giro para llegar a ser un Portal de consulta frecuente de los beneficiarios. • Fortalecer el contenido de la “Revista Tiempo de Previsión”, a fin de que ésta informe sobre cuestiones vinculadas tanto a la actividad científica como a cuestiones de la vida cotidiana. • Implementar una Tarjeta de Afinidad con el fin de brindarle a los afiliados beneficios tanto en sus consumos como en turismo. • Facilitar al afiliado la obtención de chequeras de aportes vencidos a través de la web. La Plata, 30 de junio de 2011. Dr. Edgardo Enriquez Secretario Memoria | página 32 Dr. Tomás Cayetano Campenni Presidente Ejercicio Julio de 2010 a Junio de 2011 | Cuadros y Gráficos Estadísticos Cuadros y gráficos estadísticos | Afiliaciones Pirámide Poblacional de Afiliados Activos Al 30/06/2011 se encuentran nucleados en esta Caja, como afiliados activos, un total de 50.323 profesionales, de los cuales 21.966 son del sexo femenino (43,65%), y 28.357 son del sexo masculino (56,35%). Edad Menos de 25 total se concentra en el tramo de edad comprendido entre los 55 y 59 años. La edad promedio general de los afiliados se ubica en 47 años, la de las mujeres en particular es de 44 años, mientras que la de los hombres es de 50 años. La pirámide que se expone incluye los afiliados que cuentan con el Beneficio por Cómputo de Servicio y edad, ya Varones Total % 22 15 37 0,07 25 - 29 años 1.728 1.053 2.781 35 - 39 años 3.330 3.023 6.353 30 - 34 años 40 - 44 años El mayor porcentaje de la población Mujeres 45 - 49 años 50 - 54 años 55 - 59 años 60 - 64 años 65 - 69 años 70 - 74 años 75 - 79 años Mas de 80 3.667 3.485 2.223 3.020 2.606 1.172 488 173 matrícula habilitada para el ejercicio profesional. 3.564 3.101 3.775 4.476 3.296 1.926 908 43 395 9 141 6.351 12,62 7.049 14,01 5.324 6.795 12,62 10,58 13,50 7.082 14,07 2.414 4,80 4.468 1.081 438 150 Total 21.966 28.357 50.323 Porcentaje 43,65 % 56,35 % 100 % Edad Promedio: 47 años que los mismos mantienen su 2.684 5,53 8,88 2,15 0,87 0,30 100,00 En el cuadro a continuación expuesto, se podrá observar la cantidad de activos por tramos de edad. Pirámide Poblacional al 30/06/2011 más de 80 75-79 años 70-74 años Tramos de edad 65-69 años 60-64 años 55-59 años 50-54 años 45-49 años 40-44 años 35-39 años 30-34 años 25-29 años menos de 25 5.000 4.000 3.000 2.000 Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires 1.000 0 1.000 Cantidad de afiliados 2.000 3.000 4.000 Mujeres 5.000 Varones Afiliaciones | página 37 Afiliados Activos al 30/06/2011 discriminados por categoría de aporte Categoría Edad Afiliados Valor del c/Aporte Aporte Completo Mensual (Galenos) Categoría 1 hasta 28 años Categoría 2 29 años Aporte Mensual Afiliados c/escala reducida Valor del (Pesos) Valor del Valor del Total de Porcentaje Aporte Aporte Afiliados Categoría mensual mensual (en cuanto a (Galenos) (Pesos) cant.Afiliados) 1.189 16,63 249,45 1.023 8,31 124,65 2.212 4,40 % 823 19,97 299,55 446 9,98 149,70 1.269 2,52 % Categoría 3 30 años 1.052 24,96 374,40 338 12,48 187,20 1.390 2,76 % Categoría 4 31 años 1.262 29,95 449,25 165 14,97 224,55 1.427 2,84 % Categoría 5 32 años 1.404 34,95 524,25 98 17,47 262,05 1.502 2,98 % Categoría 6 33 años o más 42.304 39,95 599,25 219 19,97 299,55 42.523 84,50 % Total 48.034 2.289 50.323 100,00 % La Asamblea General Ordinaria realizada con fecha 23/10/10, resolvió fijar el valor galeno en $15, a partir de 01/11/10. Afiliados activos discriminados por categoría de aporte al 30/06/2011 Categoría 1 4,40 % Categoría 2 2,52 % Categoría 3 2,76 % Categoría 4 2,84 % Categoría 5 2,98 % Categoría 6 84,50 % Nota: En el caso de médicos que se diplomaran superando la edad de 28 años, se considerará esta última edad a los fines del aporte mensual, a partir de la cual se le incrementará cada año el aporte, hasta igualar el máximo previsto en la escala precedente. Afiliaciones | página 38 Composición de la Población activa por Distrito al 30/06/2011 Distrito Afiliados activos Porcentaje I 8.275 16,44 % II 9.608 19,09 % III 6.981 13,87 % IV 9.385 18,65 % V 5.132 10,20 % VI 2.468 4,90 % VII 1.086 2,16 % VIII 1.601 3,18 % IX 3.643 7,24 % X 2.144 4,27 % Total 50.323 100,00 % Dentro de la población activa se reitera que se incluye a los que cuentan con el Beneficio por Cómputo de Servicio y Edad. Los porcentajes indican la participación porcentual de cada Distrito dentro de la población de activos de la Caja. Afiliados activos por Distrito al 30/06/2011 Distrito IX Distrito VIII 7,24 % Distrito X 4,27 % Distrito I 16,44 % 3,18 % Distrito VII 2,16 % Distrito VI 4,90 % Distrito II 19,09 % Distrito V 10,20 % Distrito IV 18,65 % Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Distrito III 13,87 % Afiliaciones | página 39 Evolución de la cantidad de afiliados por Distrito entre 30/06/2010 y 30/06/2011 Distrito Afiliados activos al 30/06/2010 Afiliados activos al 30/06/2011 Variación porcentual I 8.229 8.275 0,56 % II 9.424 9.608 1,96 % III 6.827 6.981 2,25 % IV 9.572 9.385 -1,95 % V 4.932 5.132 4,05 % VI 2.367 2.468 4,25 % VII 1.068 1.086 1,71 % VIII 1.572 1.601 1,84 % IX 3.573 3.643 1,96 % X 2.078 2.144 3,15 % Total 49.641 50.323 1,37 % Variación porcentual en el número de activos por Distrito entre 30/06/2010 y 30/06/2011 5,00 % 4,00 % Variación porcentual 3,00 % 2,00 % 1,00 % 0,00 % -1,00 % -2,00 % I II III IV V VI Distritos Afiliaciones | página 40 VII VIII IX X Variación en el número de afiliados por Distrito en los últimos cinco ejercicios Distrito Afiliados activos al 30/06/2007 Afiliados activos al 30/06/2011 Variación porcentual I 7.309 8.275 13,22 % II 9.175 9.608 4,72 % III 6.893 6.981 1,27 % IV 9.695 9.385 -3,20 % V 4.544 5.132 12,93 % VI 2.162 2.468 14,14 % VII 991 1.086 9,62 % VIII 1.479 1.601 8,24 % IX 3.333 3.643 9,30 % X 1.969 2.144 8,86 % Total 47.550 50.323 5,83 % 16,00 % 14,00 % Variación porcentual 12,00 % 10,00 % 8,00 % 6,00 % 4,00 % 2,00 % 0,00 % -2,00 % -4,00 % I II III IV V VI VII VIII IX X Distritos Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Afiliaciones | página 41 Crecimiento vegetativo de los afiliados en los últimos cinco ejercicios Ejercicios Cantidad de Afiliados al 30/06/2007 al 30/06/2008 al 30/06/2009 al 30/06/2010 47.550 47.900 48.926 49.641 Total al cierre al 30/06/2011 Variación entre 30/06/07 y 30/06/11 50.323 5,83 % Se consideraron a los efectos del presente análisis los afiliados activos vigentes al cierre de cada ejercicio, contemplando altas y bajas del período. 60.000 Cantidad de Afiliados 50.000 40.000 30.000 20.000 10.000 0 al 30/06/2007 al 30/06/2008 al 30/06/2009 Ejercicios Afiliaciones | página 42 al 30/06/2010 al 30/06/2011 Distribución de la población por Distrito y sexo al 30/06/2011 Distrito Mujeres Porcentaje de mujeres Varones Porcentaje de varones Total I 3.965 47,92 % 4.310 52,08 % 8.275 II 4.349 45,26 % 5.259 54,74 % 9.608 III 3.174 45,47 % 3.807 54,53 % 6.981 IV 4.148 44,19 % 5.237 55,80 % 9.385 V 2.118 41,26 % 3.014 58,74 % 5.132 VI 932 37,76 % 1.536 62,24 % 2.468 VII 425 39,12 % 661 60,88 % 1.086 VIII 628 39,22 % 973 60,78 % 1.601 IX 1.424 39,09 % 2.219 60,91 % 3.643 X 803 37,45 % 1.341 62,55 % 2.144 Total 21.966 43,65 % 28.357 56,35 % 50.323 Porcentajes de mujeres y varones por Distrito 70,00 % 60,00 % Porcentaje 50,00 % 40,00 % 30,00 % 20,00 % 10,00 % 0,00 % I II III IV Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires V VI Distritos VII VIII IX Mujeres X Varones Afiliaciones | página 43 Relación Afiliados activos/pasivos de los últimos cinco ejercicios Ejercicios Relación al 30/06/2007 5,93 al 30/06/2008 5,75 al 30/06/2009 5,67 al 30/06/2010 5,51 al 30/06/2011 5,38 -9,27 % variación 30/06/07 y 30/06/11 Afiliados pasivos: Incluye Jubilados Ordinarios, Extraordinarios, Pensiones, Jubilación por edad avanzada y Reciprocidad Jubilatoria, vigentes al cierre de cada ejercicio. Afiliados activos: comprende a todos los afiliados vigentes al cierre de cada ejercicio. La relación activos-pasivos indica la cantidad de afiliados activos de la Caja por cada pasivo. La última fila indica la variación operada entre el primer ejercicio analizado y el último. 7,00 6,00 Relación 5,00 4,00 3,00 2,00 1,00 0,00 al 30/06/2007 Afiliaciones | página 44 al 30/06/2008 al 30/06/2009 Ejercicios al 30/06/2010 al 30/06/2011 Relación afiliados activos/pasivos por distrito al 30/06/2011 Distrito Afiliados activos Afiliados pasivos Relación activos/pasivos I 8.275 1.537 5,38 II 9.608 2.000 4,80 III 6.981 1.212 5,76 IV 9.385 1.839 5,10 V 5.132 512 10,02 VI 2.468 476 5,18 VII 1.086 229 4,74 VIII 1.601 346 4,63 IX 3.643 752 4,84 X 2.144 443 4,84 Total 50.323 9.346 5,38 12,00 Relación activo/pasivos 10,00 8,00 6,00 4,00 2,00 0,00 I II III IV V VI Distritos VII VIII IX X En este gráfico se puede observar la diferencia que existe entre el Distrito V y el resto de los Distritos. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Afiliaciones | página 45 Relación aportantes reales/pasivos por distrito al 30/06/2011 Distrito Aportantes reales Afiliados pasivos Relación aportantes reales/pasivos I 6.635 1.537 4,32 II 7.286 2.000 3,64 III 5.255 1.212 4,34 IV 7.271 1.839 3,95 V 3.935 512 7,69 VI 1.933 476 4,06 VII 914 229 3,99 VIII 1.264 346 3,65 IX 2.677 752 3,56 X 1.777 443 4,01 Total 38.947 9.346 4,17 La relación Aportante real-Pasivos indica la cantidad de aportantes a la Caja por cada pasivo. Pasivos: Incluye Jubilados Ordinarios, Extraordinarios, Pensiones, Jubilación por edad avanzada y Reciprocidad Jubilatoria vigentes al cierre del ejercicio. Aportante real: indica los afiliados que en los períodos bajo análisis efectuaron al menos un aporte. Para el presente informe se tomó un promedio de los aportantes reales de cada período Incluye los afiliados que cuentan con el Beneficio por Cómputo de servicio y edad. Relación aportantes reales/pasivos 8,00 7,00 6,00 5,00 4,00 3,00 2,00 1,00 0,00 I Afiliaciones | página 46 II III IV V VI Distritos VII VIII IX X Relación aportantes reales/pasivos por distrito al 30/06/2011 y su comparación con el 30/06/10 Distrito al 30/06/10 al 30/06/11 Variación porcentual I 4,37 4,32 -1,22 % II 3,54 3,64 2,91 % III 4,37 4,34 -0,79 % IV 4,05 3,95 -2,38 % V 7,34 7,69 4,71 % VI 4,02 4,06 1,01 % VII 3,80 3,99 5,02 % VIII 3,68 3,65 -0,70 % IX 3,51 3,56 1,42 % X 3,87 4,01 3,65 % Total 4,14 4,17 0,66 % La relación Aportante real-Pasivos indica la cantidad de aportantes a la Caja por cada pasivo. Pasivos: Incluye Jubilados Ordinarios, Extraordinarios, Pensiones, Jubilación por edad avanzada y Reciprocidad Jubilatoria vigentes al cierre del ejercicio. Aportante real: indica los afiliados que en los períodos bajo análisis efectuaron al menos un aporte. Para el presente informe se tomó un promedio de los aportantes reales de cada período. Incluye los afiliados que cuentan con el Beneficio por Cómputo de servicio y edad. 8,00 7,00 Relación 6,00 5,00 4,00 3,00 2,00 1,00 0 I II III IV Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires V VI Distritos VII VIII al 30/06/2010 IX X al 30/06/2011 Afiliaciones | página 47 Pirámide de Afiliados Colegiados en el ejercicio 2010/2011 Edad Mujeres Varones Total 23 15 38 25-29 612 357 969 30-34 374 352 726 35-39 109 126 235 40-44 47 37 84 45-49 17 21 38 50-54 17 16 33 Menos de 25 años 55 y más años Total 11 17 28 1.210 941 2.151 55 y más 50-54 años Tramos de edad 45-49 años 40-44 años 35-39 años 30-34 años 25-29 años menos de 25 800 Afiliaciones | página 48 600 400 200 Cantidad 0 200 400 600 Mujeres Varones Cantidad de Afiliaciones por Distrito correspondientes al período 01/07/2010 al 30/06/2011 Distrito Mujeres Porcentaje de mujeres Varones Porcentaje de varones Total I 167 57,59 % 123 42,41 % 290 II 278 56,05 % 218 43,95 % 496 III 152 57,14 % 114 42,86 % 266 IV 157 60,85 % 101 39,15 % 258 V 152 54,09 % 129 45,91 % 281 VI 101 53,44 % 88 46,56 % 189 VII 15 65,22 % 8 34,78% 23 VIII 26 53,06 % 23 46,93 % 49 IX 64 50,39 % 63 49,61 % 127 X 57 58,16 % 41 41,84 % 98 Sin esp. 41 55,41 % 33 44,59 % 74 Total 1.210 56,25 % 941 43,75 % 2.151 Se observa en los totales generales, que las incorporaciones de mujeres están por encima de las de varones, representando un 56,25 % de las afiliaciones registradas al 30/06/2011. Comparación por Distrito de las afiliaciones de mujeres y varones Período 07/2010 a 06/2011 300 Cantidad de Afiliaciones 250 200 150 100 50 0 I II III IV Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires V VI Distritos VII VIII IX X Mujeres sin esp. Varones Afiliaciones | página 49 Relación entre Afiliaciones con 40 años o más y cantidad de Afiliaciones Totales por Distrito Distrito Afiliaciones 01/07/2010 al 30/06/2011 Afiliaciones con 40 años o más Porcentaje de Afiliaciones de 40 años o más respecto al total I 290 19 6,55 % II 496 37 7,46 % III 266 18 6,77 % IV 258 28 10,85 % V 281 16 5,69 % VI 189 4 2,12 % VII 23 2 8,70 % VIII 49 7 14,29 % IX 127 11 8,66 % X 98 8 8,16 % sin especificar 74 16 21,62 % Total 2.151 166 7,72 % Relación entre Afiliaciones con 40 años o más y Afiliaciones totales correspondientes al Ejercicio 07/2010 a 06/2011 20,00 % Relación 15,00 % 10,00 % 5,00 % 0,00 % I Afiliaciones | página 50 II III IV V VI Distritos VII VIII IX X sin esp. Edad Promedio de Colegiación por sexo de los últimos diez ejercicios Edad promedio mujeres Edad promedio varones 01/07/01 al 30/06/02 Ejercicio 30,87 32,23 01/07/02 al 30/06/03 30,72 31,47 01/07/03 al 30/06/04 30,23 31,48 01/07/04 al 30/06/05 31,01 32,23 01/07/05 al 30/06/06 30,65 32,20 01/07/06 al 30/06/07 30,84 31,85 01/07/07 al 30/06/08 31,03 32,35 01/07/08 al 30/06/09 30,54 31,63 01/07/09 al 30/06/10 30,6 31,40 01/07/10 al 30/06/11 30,8 32,13 Seguimiento de la edad promedio de colegiación 34 Edad 33 32 31 30 29 28 01/07/01 a 01/07/02 01/07/02 a 01/07/03 01/07/03 a 01/07/04 01/07/04 a 01/07/05 01/07/05 a 01/07/06 01/07/06 a 01/07/07 01/07/07 a 01/07/08 01/07/08 a 01/07/09 a 01/07/09 01/07/10 Edad promedio varones 01/07/10 a 01/07/11 Edad promedio mujeres Se advierte como se mantiene en los sucesivos ejercicios, la diferencia entre la edad promedio de colegiación de afiliadas mujeres y varones, registrando las primeras siempre una edad inferior. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Afiliaciones | página 51 Relación habitante por Médico Distrito Cantidad de Médicos Cantidad de Habitantes Relación I 8.275 908.233 109,76 II 9.608 3.369.600 350,71 III 6.981 3.539.105 506,96 IV 9.385 1.873.312 199,61 V 5.132 2.465.960 480,51 VI 2.468 690.274 279,69 VII 1.086 429.098 395,12 VIII 1.601 554.175 346,14 IX 3.643 1.098.791 301,62 X 2.144 665.880 310,58 Total 50.323 15.594.428 309,89 Fuente: Población Provincia de Buenos Aires según datos del INDEC. Censo Nacional de Población, Hogares y Viviendas 2010. La cantidad de médicos corresponde a los activos vigentes al 30/06/2011. La relación indica la cantidad de habitantes por cada Médico. Relación Habitante/Médico 500,00 450,00 400,00 Relación 350,00 300,00 250,00 200,00 150,00 100,00 50,00 0 Afiliaciones | página 52 I II III IV V Distritos VI VII VIII IX X Cuadros y gráficos estadísticos | Beneficios Acordados Beneficios Acordados entre Julio de 2010 y Junio de 2011 Detalle por tipo de beneficio y por mes. Beneficio/Mes Jubilación Ordinaria Jubilación Extraordinaria Subsidio por Fallecimiento * Pensión Subsidio por Emfermedad Subsidio por Invalidez Subsidio por Nacimiento Subsidio por Maternidad Subsidio por Hijo discapac. Reciprocidad Jubilatoria Sub. Esp. J. y P. Imp. Abast. Jubilación por Edad avanzada Bonif. Comp. Serv. y Edad Total Jul/10 Ago/10 Set/10 Oct/10 Nov/10 Dic/10 Ene/11 Feb/11 Mar/11 Abr/11 May/11 Jun/11 Total % 42 61 38 51 56 40 29 56 46 76 33 55 583 11,01 5 4 5 5 1 3 3 2 3 3 6 9 49 0,93 31 36 30 38 37 30 21 49 25 50 20 28 395 7,46 24 22 15 24 30 17 13 33 19 29 17 15 258 4,87 112 100 86 127 107 93 57 163 86 135 68 85 1219 23,03 20 12 10 18 19 8 9 14 15 29 8 16 178 3,36 99 106 67 102 116 76 50 141 65 126 79 123 1150 21,73 63 58 44 60 71 58 29 88 50 89 51 82 743 14,04 18 9 8 12 11 5 6 16 7 13 17 14 136 2,57 2 1 0 2 0 0 1 0 0 4 1 2 13 0,25 1 1 0 0 0 0 0 1 0 0 1 0 4 0,08 2 4 3 2 0 3 1 3 4 6 1 5 34 0,64 36 56 36 47 52 34 22 51 40 71 31 55 455 470 342 488 500 367 241 617 360 631 333 531 10,03 489 5293 100 * incluye Reintegro de gastos de Sepelio. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Beneficios Acordados | página 55 Composición estructural de los Acuerdos del Ejercicio cerrado al 30/06/2011 Subsidio Especial Jubilados y Pensionados en Imp. de Autoabastecerse Bonificación Computo Servicio y Edad 0,08 % Jubilación Ordinaria, reciprocidad y por edad avanzada 11,90 % 10,03 % Subsidio por Fallecimiento 7,46 % Subsidio por Maternidad Jubilación Extraordinaria 14,04 % 0,93 % Pensión 4,87 % Subsidio Hijo discapacitado 2,57 % Subsidio por Nacimiento 21,73 % Subsidio por Invalidez 3,36 % Subsidio por Enfermedad 23,03 % Nota: Jubilación ordinaria incluye Jubilación por Convenio de reciprocidad y por edad avanzada. Subsidio por fallecimiento incluye Reintegro de Gastos de Sepelio. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Beneficios Acordados | página 57 Acuerdos producidos por Ejercicio desde la respectiva fecha de vigencia Ejercicio 1964/65 1965/66 1966/67 1967/68 1968/69 1969/70 1970/71 1971/72 1972/73 1973/74 1974/75 1975/76 1976/77 1977/78 1978/79 1979/80 1980/81 1981/82 1982/83 1983/84 1984/85 1985/86 1986/87 1987/88 1988/89 1989/90 1990/91 1991/92 1992/93 1993/94 1994/95 1995/96 1996/97 1997/98 1998/99 1999/00 2000/01 2/01 a 6/01 7/01 a 6/02 7/02 a 6/03 7/03 a 6/04 7/04 a 6/05 7/05 a 6/06 7/06 a 6/07 7/07 a 6/08 7/08 a 6/09 7/09 a 6/10 07/10 a 6/11 Totales Jubilaciones Ordinarias Jubilaciones Extraord. 47 85 148 112 60 61 34 38 63 60 59 91 81 66 104 81 170 111 118 147 153 166 170 153 142 184 217 184 129 160 161 211 257 312 114 324 803 408 409 523 421 442 484 504 583 12 26 32 27 30 15 8 17 13 21 20 13 24 33 36 40 49 44 25 46 36 44 29 52 44 44 50 53 52 71 73 73 56 49 68 74 21 65 76 88 58 39 65 54 65 52 49 9.350 2.031 Sub. Fallec. Rgro. Gastos de Sepelio 28 47 37 56 54 71 94 68 118 93 98 109 133 126 108 136 136 126 155 150 177 139 177 186 199 210 215 202 234 233 205 226 234 247 247 248 226 107 277 278 308 248 315 325 358 343 380 395 8.882 Pensión 84 50 38 57 68 62 92 72 88 89 100 112 79 108 105 108 123 108 132 108 134 134 151 196 192 175 204 192 175 202 206 195 211 231 197 106 241 247 273 221 240 252 272 251 285 258 7.224 Subsidio Compl. 12 3 7 7 13 4 14 5 16 16 12 27 28 25 41 39 37 43 26 60 48 58 61 20 48 70 44 54 18 41 39 43 48 17 32 12 41 38 33 25 26 33 32 1.316 Sub. Estado Marital Hecho 4 1 3 2 7 6 6 2 1 1 1 1 1 2 2 1 41 Sub. por Enfermedad 12 77 97 136 169 162 183 205 263 211 207 211 247 269 361 396 391 507 600 783 808 851 1.022 1.004 1.277 1.160 1.074 976 969 953 1.081 975 970 993 899 1.006 1.062 467 1.239 1.160 1.236 1.133 1.269 1.308 1.308 1.169 1,134 1.219 35.209 Sub. por Invalidez 33 65 86 95 105 118 118 143 159 161 126 121 142 154 124 58 140 188 148 175 194 199 212 215 167 178 3.624 Reintegro de Gastos Especiales 72 238 479 456 556 478 540 497 412 383 379 283 259 223 198 254 191 212 235 161 26 44 39 46 41 40 46 44 36 30 21 25 35 35 11 7.025 Se debe tener en cuenta que el ejercicio comprendido entre el 2/01 a 6/01 es de período irregular, abarcando sólo cinco meses. La Asamblea general ordinaria del 19-10-2002 puso en vigencia la Bonificación por Computo de Servicio y edad, que estuviera suspendida. Esta circunstancia originó 799 acuerdos en el ejercicio 7/02 a 6/03 del Beneficio, y como derivación un aumento considerable en la Beneficios Acordados | página 58 Acuerdos producidos por Ejercicio desde la respectiva fecha de vigencia Bonificación Cómputo Serv. Y Edad Sub. por Maternidad Subsidio por Nacimiento Benef. Esp. hijos afiliados desaparecidos Sub. Esp. al viudo Jub. Conv. reciproc. Prest. Alim vital,/Sub esp. J y P Imp. Ab. Sub. Hijo Disc. Jubilación por edad avanzada 2 1 4 2 61 29 67 84 84 113 103 84 78 118 149 7 18 19 33 17 29 24 24 22 40 136 328 562 944 1.438 1.727 885 1.105 925 880 891 944 941 1.129 1.228 1.201 1.558 1.592 2.665 3.334 3.300 3.698 3.928 4.290 3.861 3.595 3.192 3.346 3.069 3.380 3.100 3.006 3.113 3.192 3.402 3.589 1.596 3.740 4.947 4.356 4.224 4.750 4.799 4.891 5.038 4.933 14 1.106 227 128.081 85 507 686 799 343 320 446 326 371 419 458 41 170 223 224 371 361 434 514 560 601 643 645 547 517 411 443 334 432 403 358 409 434 457 511 234 464 427 474 501 563 646 660 729 668 417 1.165 1.167 1.345 1.482 1.464 1.232 1.079 881 890 687 920 855 814 857 912 920 974 441 866 824 929 981 998 1.092 1.064 1.202 1,100 5.709 16.152 29.986 317 118 96 113 113 138 134 125 126 157 159 98 2 531 743 1.150 6 10 3 2 1 1 3 1 3 19 4 2 3 4 4 7 5 7 9 5 13 7 17 17 15 15 12 162 13 Totales por Ejercicio 1 4 136 34 5.293 cantidad de acuerdos de Jubilación Ordinaria, ya que los afiliados tramitaban en muchos casos los dos beneficios en forma simultánea Por Resolución de Directorio del 18/7/2008, los Subsidios complementarios, Marital de Hecho, Prestación Alimentaria Vitalicia y Especial al viudo se convierten a Pensiones. Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Beneficios Acordados | página 59 Seguimiento de la cantidad de beneficios acordados en los últimos diez ejercicios Ejercicio Cantidad total de beneficios acordados 07/01 a 06/02 3.740 07/02 a 06/03 4.947 07/03 a 06/04 4.356 07/04 a 06/05 4.224 07/05 a 06/06 4.750 07/06 a 06/07 4.799 07/07 a 06/08 4.891 07/08 a 06/09 5.038 07/09 a 06/10 4.933 07/10 a 06/11 5.293 Como beneficios se incluyen: Jubilaciones Ordinarias y Extraordinarias, Subsidio por Fallecimiento y Reintegro de Gastos de Sepelio, Pensión, Enfermedad, Invalidez, Reintegro de gastos especiales, Subsidio por hijo discapacitado, Subsidio por Maternidad, Nacimiento, Reciprocidad Jubilatoria y Jubilación por edad avanzada. En el ejercicio 7/02 a 6/03 se restituye la Bonificación por Cómputo de servicio y edad motivo del gran salto en la cantidad de acuerdos. Se debe tener en cuenta que el ejercicio 2/01 a 6/01 es un ejercicio irregular que comprende sólo 5 meses. Cantidad de Beneficios acordados en los últimos 10 años 5.500 5.000 Cantidad de Acuerdos 4.600 4.200 3.800 3.400 3.000 2.600 2.200 1.800 1.400 Ejercicios Beneficios Acordados | página 60 7/10 a 6/11 7/09 a 6/10 7/08 a 6/09 7/07 a 6/08 7/06 a 6/07 7/05 a 6/06 7/04 a 6/05 7/03 a 6/04 7/02 a 6/03 7/01 a 6/02 1.000 Cuadros y gráficos estadísticos | Beneficios Vigentes Beneficios vigentes al 30/06/2011 y su comparación con el 30/06/2010 Concepto Junio 2010 Cantidad Junio 2011 Diferencia Pensiones 4.548 4.631 83 Jubilaciones Ordinarias 3.446 3.674 228 Jubilaciones Extraordinarias 745 743 -2 Subsidios por Enfermedad 183 114 -69 42 34 -8 3 5 2 Subsidios por Invalidez Sub. Esp. J y P Imposibilidad de abastecerse Subsidio Hijo Discapacitado Cargas de Familia por Hijo por cónyuge Bonificación por Cómputo de Servicio y edad Reciprocidad Jubilatoria Jubilación por edad avanzada Totales Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires 399 422 23 3.778 3.981 203 630 641 11 3.148 3.340 192 1.948 2.107 159 83 91 8 182 202 20 15.357 16.004 647 Beneficios Vigentes | página 63 Composición de la Población Pasiva por Distrito al 30/06/2011 Distrito Total pasivos Porcentaje I 1.537 16,44% II 2.000 21,40% III 1.212 12,96% IV 1.839 19,68% V 512 5,48% VI 476 5,09% VII 229 2,45% VIII 346 3,71% IX 752 8,06% X 443 4,73% Total 9.346 100,00 % Se incluyen a los beneficiarios de Jubilaciones Ordinarias, Extraordinarias, Reciprocidad Jubilatoria, Pensiones, Jubilación por edad avanzada y Subsidio Especial a Jubilados y Pensionados con imposibilidad de autoabastecerse. Pasivos vigentes al 30/06/2011 Distrito IX 8,06 % Distrito X 4,73 % Distrito I 16,44 % Distrito VIII 3,71 % Distrito VII Distrito II 21,40 % 2,45 % Distrito VI 5,09 % Distrito V 5,48 % Distrito IV 19,68 % Beneficios Vigentes | página 64 Distrito III 12,96 % Crecimiento de Pasivos entre 30/06/2010 y 30/06/2011 Distritos Pasivos vigentes al 30/06/2010 Pasivos vigentes al 30/06/2011 Variación porcentual I 1.459 1.537 5,35 % II 1.938 2.000 3,20 % III 1.164 1.212 4,12 % IV 1.757 1.839 4,67 % V 499 512 2,61 % VI 458 476 3,93 % VII 229 229 0,00 % VIII 336 346 2,98 % IX 740 752 1,62 % X 427 443 3,75 % Total 9.007 9.346 3,76 % Se incluyen a los beneficiarios de Jubilaciones Ordinarias, Extraordinarias, Reciprocidad Jubilatoria, Pensiones, Jubilación por edad avanzada y Subsidio Especial a Jubilados y Pensionados con imposibilidad de autoabastecerse. Beneficios vigentes al 30/06/2011 y su comparación con 30/06/2010 2.500 Cantidad de pasivos 2.000 1.500 1.000 500 0 I II III IV Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires V VI Distritos VII VIII 30 de Junio 2010 IX X 30 de Junio 2011 Beneficios Vigentes | página 65 Cantidad de Pasivos al cierre de los últimos cinco ejercicios Beneficios/Ejercicios Vigentes Vigentes Vigentes 3.243 3.361 3.509 3.711 3.967 22,33 % 722 713 727 745 743 2,91 % 4.058 4.254 4.386 4.551 4.636 14,24 % 8.023 8.328 8.622 9.007 9.346 16,49 % Pensiones, Subsidio Especial a Jubilados y Pensionados con imposibilidad de autoabastecerse 30/06/11 Variación Porcentual 30/06/09 Jubilaciones Extraordinarias 30/06/10 Vigentes 30/06/08 Jubilaciones Ordinarias, Jub. por edad avanzada y Reciprocidad Jubilatoria Total Vigentes 30/06/07 30/06/07 - 30/06/11 5.000 4.500 Cantidad de Beneficios Vigentes 4.000 3.500 3.000 2.500 2.000 1.500 1.000 500 0 Junio de 2007 Junio de 2008 Junio de 2009 Período Jubilación Ordinaria y Reciprocidad Jubilatoria Beneficios Vigentes | página 66 Junio de 2010 Jubilaciones Extraordinarias Junio de 2011 Pensiones y otros Tiempo de goce de la Jubilación Ordinaria Población analizada: Beneficiarios de jubilaciones ordinarias fallecidos en cada uno de los últimos cinco ejercicios. Ejercicios Cantidad de fallecidos Tiempo promedio en años 07/06 a 06/07 129 9,99 07/07 a 06/08 154 9,03 07/08 a 06/09 139 9,81 07/09 a 06/10 151 9,74 07/10 a 06/11 140 10,35 12,00 10,00 Años 8,00 6,00 4,00 2,00 0,00 07/06 a 06/07 07/07 a 06/08 Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires 07/08 a 06/09 Ejercicios 07/09 a 06/10 07/10 a 06/11 Beneficios Vigentes | página 67 Edad promedio de acceso a la Jubilación Ordinaria Ejercicios Varones Mujeres Ej. 07/06 a 06/07 67 66 Ej. 07/07 a 06/08 67 67 Ej. 07/08 a 06/09 69 68 Ej. 07/09 a 06/10 70 67 Ej. 07/09 a 06/10 70 67 Edad 70 65 60 55 50 Ej. 07/06 a 06/07 Ej. 07/07 a 06/08 Ej. 07/08 a 06/09 Período Ej. 07/09 a 06/10 Varones Ej. 07/10 a 06/11 Mujeres Edad promedio de acceso a la Jubilación Extraordinaria Ejercicios Varones Mujeres Ej. 07/06 a 06/07 60 58 Ej. 07/07 a 06/08 63 59 Ej. 07/08 a 06/09 62 60 Ej. 07/09 a 06/10 60 60 Ej. 07/10 a 06/11 64 58 Edad 70 65 60 55 50 Ej. 07/06 a 06/07 Beneficios Vigentes | página 68 Ej. 07/07 a 06/08 Ej. 07/08 a 06/09 Período Ej. 07/09 a 06/10 Varones Ej. 07/10 a 06/11 Mujeres Cuadros y gráficos estadísticos | Tasas de Uso Tasas anuales de utilización de beneficios vigentes al 30/06/2011 por cada mil afiliados y por distrito Dentro de los beneficios vigentes se incluye:Jubilación ordinaria, Extraordinaria, Jubilación por Convenio de Reciprocidad, Pensión, Jubilación por edad avanzada, Subsidio Especial a Jubilados y Pensionados con imposibilidad de autoabastecerse. Distrito Tasa de Uso general promedio I 185,74 II 208,16 III 173,61 IV 195,95 V 99,77 VI 192,87 VII 210,87 VIII 216,11 IX 206,42 X 206,62 Total 185,72 El concepto de Tasa de Uso indica la cantidad de beneficios vigentes por cada mil afiliados activos al cierre del Tasas de Uso por cada mil afiliados activos Ejercicio. 250,00 200,00 promedio 150,00 100,00 50,00 0,00 I II III Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires IV V VI Distritos VII VIII IX X Tasas de Uso | página 71 Comparación de Tasas anuales de utilización de Beneficios vigentes al 30/06/2010 y al 30/06/2011 por cada 1000 afiliados activos Distritos Tasa de Uso Junio 2010 Tasa de Uso Junio 2011 Variación porcentual I 177,31 185,74 4,75 % II 205,65 208,16 1,22 % III 170,50 173,61 1,83 % IV 183,56 195,95 6,75 % V 101,18 99,77 -1,40 % VI 193,51 192,87 -0,33 % VII 214,41 210,87 -1,65 % VIII 213,74 216,11 1,11 % IX 207,09 206,42 -0,32 % X 205,52 206,62 0,54 % Tasa de Uso promedio 181,44 185,72 2,36 % La tasa de uso indica cuántos beneficios vigentes existen por cada 1000 afiliados activos al cierre de cada ejercicio. Tasas de Uso de Beneficios vigentes por cada 1000 afiliados activos 250,00 Tasas de Uso 200,00 150,00 100,00 50,00 0 I II III IV V VI Distritos VII VIII Junio 2010 IX X Junio 2011 Dentro de los beneficios vigentes se incluye:Jubilación ordinaria, Extraordinaria, Jubilación por Convenio de Reciprocidad, Pensión, Jubilación por edad avanzada, Subsidio Especial a Jubilados y Pensionados con imposibilidad de autoabastecerse. Tasas de Uso | página 72 Tasas anuales de utilización de Jubilaciones Ordinarias vigentes al 30/06/2010 y al 30/06/2011 por cada 1000 afiliados activos Distritos Tasa de Uso Junio 2010 Tasa de Uso Junio 2011 Variación porcentual I 64,90 71,66 10,43 % II 89,46 93,15 4,13 % III 72,51 75,49 4,12 % IV 87,65 94,73 8,07 % V 35,69 36,63 2,65 % VI 66,33 68,07 2,62 % VII 83,33 84,71 1,66 % VIII 71,25 76,83 7,83 % IX 86,75 88,39 1,89 % X 75,08 79,29 5,60 % Tasa de Uso promedio 74,76 78,83 5,45 % La tasa de Uso indica la cantidad de Jubilaciones Ordinarias, Reciprocidades Jubilatorias y Jubilación por edad avanzada, vigentes por cada 1000 afiliados activos. Tasas de Uso de Jubilaciones Ordinarias por cada 1000 afiliados activos 100,00 90,00 80,00 70,00 Tasas de Uso 60,00 50,00 40,00 30,00 20,00 10,00 0,00 I II III Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires IV V VI Distritos VII VIII IX Junio 2010 X Junio 2011 Tasas de Uso | página 73 Tasas anuales de utilización de Jubilaciones Extraordinarias vigentes al 30/06/2010 y al 30/06/2011 por cada 1000 afiliados activos Distritos Tasa de Uso Junio 2010 Tasa de Uso Junio 2011 Variación porcentual I 22,85 22,84 -0,03 % II 16,13 15,72 -2,56 % III 15,53 14,47 -6,82 % IV 12,54 13,11 4,54 % V 4,26 4,48 5,25 % VI 16,06 15,80 -1,58 % VII 14,98 13,81 -7,80 % VIII 18,45 16,86 -8,58 % IX 13,43 12,90 -3,96 % X 13,00 13,06 0,50 % Tasa de Uso promedio 15,01 14,76 - 1,62 % La tasa de Uso indica la cantidad de Jubilaciones Extraordinarias vigentes por cada 1000 afiliados activos al cierre de cada ejercicio Tasas de Uso de Jubilaciones Extraordinarias por cada 1000 afiliados activos 25,00 Tasas de Uso 20,00 15,00 10,00 5,00 0 Tasas de Uso | página 74 I II III IV V VI Distritos VII VIII Junio 2010 IX X Junio 2011 Tasas anuales de utilización de Pensiones vigentes al 30/06/2010 y al 30/06/2011 por cada 1000 afiliados activos Distritos Tasa de Uso Junio 2010 Tasa de Uso Junio 2011 Variación porcentual I 89,57 91,24 1,87 % II 100,07 99,29 -0,77 % III 82,47 83,66 1,44 % IV 83,37 88,12 5,70 % V 61,23 58,65 -4,22 % VI 111,12 109,00 -1,91 % VII 116,10 112,34 -3,24 % VIII 124,05 122,42 -1,31 % IX 106,90 105,13 -1,65 % X 117,44 114,27 -2,70 % Tasa de Uso promedio 91,67 92,12 0,50 % La tasa de uso indica la cantidad de Pensiones vigentes por cada 1000 afiliados activos al cierre de cada ejercicio. Tasas de Uso de Pensiones por cada 1000 afiliados activos 140,00 120,00 Tasas de Uso 100,00 80,00 60,00 40,00 20,00 0 I II III Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires IV V VI Distritos VII VIII IX Junio 2010 X Junio 2011 Tasas de Uso | página 75 Cuadros y gráficos estadísticos | Préstamos Préstamos Acordados en el Ejercicio de 07/2010 a 06/2011 Cantidad de Acuerdos Monto [en pesos] Préstamos Personales a Beneficiarios 351 3.100.673 Préstamos UCP 217 5.722.000 Préstamos Personales en Pesos 643 23.361.400 Préstamos Fácil 242 3.324.500 Préstamos Hipotecarios 241 43.072.800 0 0 Préstamos Excepcionales Caja de Previsión y Seguro Médico de la Provincia de Buenos Aires Préstamos | página 79 Relación Población - Préstamos acordados por Distrito Distrito Población Porcentaje de población Préstamos otorgados Porcentaje de Préstamos otorgados Relación Préstamos/población I 9.812 16,44 % 479 28,28 % 4,88 % II 11.608 19,45 % 254 14,99 % 2,19 % III 8.193 13,73 % 125 7,38 % 1,53 % IV 11.224 18,81 % 161 9,50 % 1,43 % V 5.644 9,46 % 84 4,96 % 1,49 % VI 2.944 4,93 % 45 2,66 % 1,53 % VII 1.315 2,20 % 39 2,30 % 2,97 % VIII 1.947 3,26 % 91 5,37 % 4,67 % IX 4.395 7,37 % 303 17,89 % 6,89 % X 2.587 4,34 % 113 6,67 % 4,37 % Total 59.669 100,00 % 1.694 100,00 % Aclaración: Población incluye Afiliación Activos, Bonificados y Beneficiarios. Relación Población-Préstamos otorgados por Distrito 8,00 % 7,00 % Relación 6,00 % 5,00 % 4,00 % 3,00 % 2,00 % 1,00 % 0 Préstamos | página 80 I II III IV V Distritos VI VII VIII IX X
