CÓMO COMPLETAR EL FORMULARIO RGRL

RESPUESTAS A LAS 11 PREGUNTAS DE CÓMO COMPLETAR EL
“RELEVAMIENTO GENERAL DE RIESGOS LABORALES”.
1.
¿Qué es el Relevamiento General de Riesgos Laborales?
El Relevamiento General de Riesgos Laborales (RGRL), es
efectuado mediante los formularios del ANEXO I de la Res.
SRT Nº 463/09, modificada por la Res. SRT Nº 529/09, que
están conformados por:
El formulario “Estado de cumplimiento en el
establecimiento de la normativa vigente”.
Existen tres formularios de acuerdo con la actividad desarrollada
por el empleador a saber:
•
El correspondiente al Decreto 351/79 para las actividades
manufactureras, comerciales, industriales, servicios, comunales
y otras no vinculadas al agro o a la construcción.
•
El correspondiente al Decreto 911/96 para actividades
relacionadas con obras de la construcción.
El correspondiente al Decreto 617/97 para actividades
agrícolas o agropecuarias.
El “Listado de Sustancias y Agentes Cancerígenos”
(Planilla A).
•
En el caso de que la empresa esté obligada a contar con el
Servicio de Higiene y Seguridad, de acuerdo con lo estipulado en
el Decreto PEN Nº 1338/96, el RGRL debe estar también firmado
por el profesional responsable del mismo.
De acuerdo con el artículo 14 del Decreto 1338/96, quedan
exceptuadas de la obligación de tener asignación de
profesionales y técnicos en higiene y seguridad las siguientes
entidades:
a) Los establecimientos dedicados a la agricultura, caza,
silvicultura y pesca, que tengan hasta QUINCE (15)
trabajadores permanentes.
b) Las explotaciones agrícolas por temporada.
c)
Los establecimientos dedicados exclusivamente a tareas
administrativas de hasta DOSCIENTOS (200) trabajadores.
d) Los establecimientos donde se desarrollen tareas
comerciales o de servicios de hasta CIEN (100) trabajadores,
siempre que no se manipulen, almacenen o fraccionen
productos tóxicos, inflamables, radioactivos y peligrosos para
el trabajador.
El “Listado de Difenilos Policlorados (PCB’s)” (Planilla B).
El “Listado de Sustancias Químicas a declarar” (Planilla C).
e) Los servicios médicos sin internación.
El de “Datos Generales del Establecimiento, Representación
Gremial y del Responsable de la Declaración Jurada”.
g) Los talleres de reparación de automotores que empleen hasta
CINCO (5) trabajadores equivalentes.
2.
¿Qué planillas se deben completar?
Todas las empresas/empleadores deben completar el
formulario de “Estado de cumplimiento en el establecimiento de
la normativa vigente”, más el de “Datos Generales del
Establecimiento, Representación Gremial, si la tuviera, y de los
Responsables de la Declaración Jurada”, junto con sus firmas
y aclaración.
3.
¿Qué es el “Listado de Sustancias y Agentes
Cancerígenos (Planilla A)?
El listado contiene las sustancias reconocidas por la legislación
argentina (Res. SRT Nros. 415/02 y 310/03) como
cancerígenas para el hombre. Este formulario lo deben
completar los empleadores que produzcan, importen, utilicen,
obtengan en procesos intermedios, vendan y/o cedan a título
gratuito las sustancias o agentes que se enumeran.
4.
¿Qué es el “Listado de Difenilos Policlorados (Planilla B)?
Este listado contiene las sustancias que implican efectos
adversos sobre el hombre y el ambiente (Res. SRT 497/03).
Este formulario lo deben completar los empleadores que
produzcan, importen, utilicen, obtengan en procesos
intermedios, vendan y/o cedan a título gratuito Difenilos
Policlorados.
5.
¿Qué es el “Listado de Sustancias Químicas” (Planilla C)?
Este listado contiene las sustancias químicas que resultan
potencialmente peligrosas para las instalaciones, almacenadas
en cantidades importantes (toneladas). Las empresas
comprendidas en este caso, deben completar dicho formulario.
6.
¿Quién debe completar y firmar el “Relevamiento General
de Riesgos Laborales” (RGRL)?
Los formularios del relevamiento (RGRL) deben ser firmados
por el empleador o profesional responsable de acuerdo con lo
establecido en el Decreto 1338/96. Los datos allí
consignados tienen carácter de Declaración Jurada.
Todos los formularios del RGRL, en los lugares indicados,
deben contener firma y aclaración del Responsable de los
datos declarados.
f)
Los establecimientos educativos que no tengan talleres.
h) Los lugares de esparcimiento público que no cuenten con
áreas destinadas al mantenimiento, de menos de TRES (3)
trabajadores.
7. ¿Qué ocurre si la empresa cuenta con más de un
establecimiento?
En caso de que la empresa cuente con más de un
establecimiento, se debe completar un RGRL por cada uno de
ellos.
8. ¿Cómo completar el formulario “Estado de cumplimiento
en el establecimiento de la normativa vigente?
Este formulario debe ser completado obligatoriamente en
todos sus campos, sin omisión de ninguna de sus filas. El
mismo presenta tres opciones:
SI (sí cumple con lo indicado en el ítem).
NO (no cumple con lo indicado en el ítem).
NO APLICA (no corresponde con lo indicado en el ítem).
En los ítems en que se haya colocado un NO a la pregunta, se
deberá indicar en el casillero correspondiente a FECHA DE
REGULARIZACIÓN, la fecha en DÍA/MES/AÑO, en que se
dará cumplimiento con el mismo.
9. ¿Cuándo se debe presentar el RGRL?
El RGRL debe completarse una vez al año, a la fecha de
renovación del contrato, siendo esta la fecha límite de
presentación.
10. ¿Dónde presentar el “Relevamiento General de Riesgos
Laborales” (RGRL)?
Se debe enviar el RGRL debidamente firmado a PROFRU
ART, Área Prevención, Anchorena 670 (C1170ACL) Buenos
Aires.
En el caso de encontrarse cerca de alguna de nuestras
sucursales, podrá entregar allí los formularios del RGRL.
11. ¿A quién consultar?
Para cualquier aclaración o duda, puede comunicarse al
teléfono: (54-11) 4867-7800, Área Prevención.