Redimension_de_valores.ppt

Manejo de Técnicas para
redimensión de valores
Mgsc. Suhaila Temponi Moncada
REPROGRAMACION DEL SISTEMA DE
VALORES
Muchas de las cosas que consideras propias de tu
personalidad, son en realidad conceptos inculcados
desde la infancia, son conceptos aprendidos, y como
tales se pueden reprogramar.
REPROGRAMACION DEL SISTEMA DE
VALORES
Tal vez no te has dado cuenta, tal vez en este momento
no estés de acuerdo, pero un porcentaje
significativo de lo que crees propio y único de tu
personalidad es en realidad algo aprendido. La
manera en que reaccionas a una gran cantidad de
eventos está condicionada por la serie de creencias
y hábitos de pensamiento que has formado en base
a las costumbres vigentes de la cultura en la que
vives. Esta programación que has recibido te
enseña y predispone a actuar
automáticamente de cierta manera.
Por qué?
………….. SON las reglas!
REPROGRAMACION DEL SISTEMA DE
VALORES
REPROGRAMACION DEL SISTEMA DE
VALORES

Se puede reprogramar?
 Puedes darte cuenta que la manera en que procesas la
información se puede enseñar, aprender y practicar. Una
persona común puede aprender sin duda la manera de
no molestarse con las críticas de otras personas o a no
caer en la provocación cuando es insultada, a no
sentirse humillada con una broma, etc.
La Autoestima como Capital Social
 La autoestima es fundamental para sobrevivir en
entornos competitivos y un activo económico que
demanda recursos de innovación e independencia.
La autoestima se mide por lo que hacemos: si es
muy baja asumimos tareas de poco valor, si es muy
alta encaramos grandes proyectos.
SERENDIPIDAD
 La “serendipidad” es un descubrimiento afortunado
que se produce sin planificación. Se da de forma
inesperada, aparentemente por accidente o suerte
del destino. Es encontrar algo bueno que no
buscabas.
 La Serendipidad bien practicada, como
estrategia, es precisamente eso: crear
condiciones para que las “casualidades
afortunadas” se produzcan con más
frecuencia en tu vida, o en tu organización.
SERENDIPIDAD
Los fenómenos de serendipia no
obedecen solo a la casualidad sino
también a una actitud que los propicia, y
que se traduce en ser curiosos, flexibles
y sagaces.
SERENDIPIDAD
RESILIENCIA
capacidad del ser humano para hacer frente a las
adversidades de la vida, superarlas, y ser transformado
positivamente por ellas.
RESILIENCIA
La resiliencia es la capacidad de una persona o
grupo para seguir proyectándose en el futuro
a pesar de acontecimientos
desestabilizadores, de condiciones de vida
difíciles y de traumas a veces graves.
Todo lo que somos es el resultado de lo
que hemos pensado. Está fundado en
nuestros pensamientos y está hecho de
nuestros pensamientos.
Sidhartha Gautama.
RESILIENCIA
RESILIENCIA
Existe la posibilidad de salir de situaciones adversas,
tanto individuales, como sociales y retomar la vida
de manera constructiva y plena, para ellos, es
necesario fortalecer el poder personal: la
autoestima, la esperanza, la capacidad de tomar
decisiones, la creatividad, y la capacidad cognitiva;
al mismo tiempo, es importante afianzar los apoyos
externos.
INTELIGENCIA EMOCIONAL
• Es la habilidad de conocerse a sí mismo y a sus semejantes
con el fin de vivir armónicamente en una sociedad cada vez
más interactiva.
• Capacidad de empatizar con los que nos rodean y actuar en
consecuencia.
• Control de tus emociones e impulsos más allá de tus
conocimientos, para que los mismos lleguen a los demás de
manera armónica y no aplastante
• Es conocernos tanto y tan bien, que podemos manejar
nuestras emociones, de manera tal que ellas no dominen
nuestra conducta, sino que nuestra conducta sea la más
adecuada para llevarnos al éxito en cada situación
INTELIGENCIA EMOCIONAL
INTELIGENCIA EMOCIONAL
PROGRAMACION
NEUROLINGUISTICA
Nos muestra como hacemos, que
estrategias internas seguimos para
estar tristes, alegres, deprimidos,
eufóricos, motivados. Conociendo
estas estrategias, podemos gestionar
de una forma mucho más eficaz
nuestros estados emocionales.
PROGRAMACION
NEUROLINGUISTICA
Neuro implica que nuestro comportamiento proviene de
procesos neurológicos ligados a percepciones sensoriales.
Es decir, contactamos con el mundo a través de los cinco
sentidos, damos "significación" a la información v actuamos
según ello.
Lingüística indica que utilizamos el lenguaje como medio de
comunicación humana y para organizar nuestros
pensamientos y conductas.
Programación se refiere a los programas (de comportamiento)
que producimos, entendiendo programa como el modo
elegido para ordenar una secuencia de ideas y acciones con
el fin de producir resultados
PROGRAMACION
NEUROLINGUISTICA
COACHING
El coaching es el arte de facilitar el desarrollo
potencial de las personas , grupos,
organizaciones, para alcanzar objetivos
coherentes y cambios en profundidad. En
este proceso, el coach ayuda a esclarecer sus
metas, ya sean personales, laborales, de
relaciones afectivas, etc., y a ponerse en
camino para alcanzarlas.
¿Cómo se hace?
 La relación coach- coachee se establece en un
marco íntegro de confianza en el otro. El coach pone
su atención en el desarrollo de habilidades que
mejoren las distintas àreas del coachee, sea en su
vida sentimental, relacional, su estado físico o la
obtención de metas personales. En ciertos
momentos, ayuda a que el coachee sea consciente
de sus insuficiencias para luego estar en mejor
posición frente a la consecución de sus objetivos. El
coach ayuda la persona a sacar lo mejor de sí misma
y a buscar el camino que la lleva desde donde está
ahora hasta donde quiere estar.
COACHING COMO TECNICA
Proceso de Coaching
ASERTIVIDAD
Saber expresar sentimientos y deseos,
ya sean positivos o negativos, de una
forma eficaz, sin sentir vergüenza y sin
desconsiderar los derechos del otro; 2)
saber defenderse sin agresión ni
pasividad, delante las conductas
inapropiadas y poco cooperadoras de
los otros.
ASERTIVIDAD
SINERGIA
La sinergia, es la unión de dos o más
elementos que genera una fuerza
mayor, que la equivalente a la suma de
las fuerzas individuales.
Sinergia, es unir nuestros
conocimientos y habilidades con las de
otros para llegar a un fin de manera
más eficiente
SINERGIA
RESPONSABILIDAD SOCIAL
es una inspiración voluntaria, es
reconocer y aceptar los compromisos
que tenemos con nuestra sociedad.
RESPONSABILIDAD SOCIAL
saber que cada uno de nosotros
formamos parte de una sociedad y que
todos tenemos compromisos y
obligaciones que debemos cumplir,
tanto individualmente (responsabilidad
social individual) como en conjunto
(responsabilidad social empresarial,
gubernamental, institucional,
organizacional).
RESPONSABILIDAD SOCIAL
DEL INGENIERO
Concientizarse en la relación del
ejercicio profesional del ingeniero con
la responsabilidad que tienen;
Responsabilidad directa al ambiente