El equipo GreenPoint se compone de: greenpointonline.eu

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This project has been funded with support from the European Commission.
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cannot be held responsible for any use which may be made of the information
contained therein.
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Project No. 526638-LLP-1-2012-1-ES-LEONARDO-LMP
www.greenpointonline.eu
La estrategia GreenPoint
Implementación
Evaluación de las necesidades
¿Qué es el GreenPoint?
Resultados esperados
GreenPoint es un Proyecto Europeo cofinanciado
por el programa Leonardo da Vinci.
GreenPoint es el desarrollo de un perfil de trabajador medioambiental que describe sus competencias principales, conocimiento y requisitos
del sector metal.
GreenPoint es la puesta en marcha de una formación medioambiental basada en e-learning,
con contenidos interactivos para enseñar las
competencias del futuro GreenPoint, accesible
fácilmente desde un desktop.
GreenPoint es una formación de formadores
suministrando materiales de enseñanza.
Como resultado, el representante GreenPoint es
un trabajador cualificado responsable de difundir la cultura verde en su Pyme del sector metal.
Un estandar de cualificación europeo de nivel
3 que describe las competencias y las necesidades formativas de los representantes GreenPoint para los subsectores seleccionados.
Objetivos
El proyecto GreenPoint tiene como objetivo
apoyar las Pymes del sector metal, especialmente los subsectores del mecanizado, tratamiento
de superficie, revestimiento metálico y garajes
para ser más conscientes del medioambiente,
mejorando sus prácticas laborales y fomentando el pensamiento verde y la cultura de trabajo
verde dentro de la empresa.
Un programa de formación para formadores
ubicado en una plataforma libre de e-learning
que se usará para formar el GreenPoint.
Definición de la
cualificación estándar
Desarrollo del curso
de formación GreenPoint
Curso piloto
Evaluación
Una caja de herramientas, incluyendo una guía,
pósteres, cartas, buenas prácticas y preguntas
frecuentes, entre otros, para apoyar el GreenPoint como formador en su trabajo diario y el
seguimiento del rendimiento de las Pymes.
Despliegue y seguimiento
Un minimo de 20 trabajadores del sector metal
formados como GreenPoints en cada país socio
(100 en total).
Actividades transversales
Una evaluación “antes y después” de las competencias para cada participante, permitiendo dar
valor a la formación con respecto a la adquisición de nuevas competencias.
Valorización y explotación
Un mínimo de 70 Pymes recompensadas con la
certificación de compañía “GreenPoint”.
Calidad
Un club virtual GreenPoint que ofrece la posibilidad de conectar con otros GreenPoints y actores
del sector metal para intercambiar buenas prácticas y conocimiento.
Diseminación
Gestión